本报枣庄讯孙少军、张成旺是枣庄市中区光明路街道办事处统计站正、副站长，可每逢周五，他俩的岗位都不在办事处——孙少军要去城西石碑社区，张成旺则要赶到城南十里泉村。
深秋，记者与他们一同驻村了解到，因为孙少军的参与，石碑社区的市场建设、房地产开发等都有长足发展，尽管拆迁这样敏感的事不少，可矛盾通通就地解决，没出现一起
越级上访；张成旺在不长时间里协调解决了五六件让村民头痛的难事：过去两年，2000米长的村中公路曾有9人因车祸丧生，今年，这一路段得到彻底改造，增修了人行道还装了路灯；数十户采水塌陷区的村民顺利领到了补贴；苗庄、秦楼两个自然村通上了自来水。
“只凭我们自己的能力，怕是啥事也干不成。”说起成绩，他俩异口同声。光明路街道办事处党委书记李继成说：“机关干部周五驻村，任务是当好‘四员’：了解社情民意的信息员、排解与协调信访问题的信访员、村居规范管理的监督员、帮助基层发展经济和各项事业的服务员。周五驻村工作，我们能解决的，不拖一天；解决不了的，由专人与有关部门协调，在最短时间里给群众明确答复。”
今年，枣庄市中区挑选了451名有基层工作经验的机关干部承担周五驻村（居）任务。坚持“驻村不增负、亲民不扰民、帮忙不添乱、指导不越权”的原则，做到情况在一线发现、问题在一线解决、服务在一线体现、经验在一线总结，其“定人员、定时间、定村居、定任务、定奖惩、每周一调度”的硬约束，与日常业务和驻村实绩同时考核的机制，解决了机关干部沉不下去的问题。驻村干部先后就加强村级班子建设提交建议39条，协助排查信访苗头和不稳定因素42起，帮助群众解决生产、生活困难153件。
“周五驻村（居）工作日制度的推行，使机关干部把工作绩效与群众利益捆在一起，即使人不在村里，心里也装着村里的事。”区委书记杜德昌对记者说。
