不要计较个人的恩恩怨怨、是是非非_新闻中心

不要计较个人的恩恩怨怨、是是非非

http://www.sina.com.cn 2005年10月14日08:42 人民网

唯物辩证法有一条基本原理：外因只是事物变化的条件，内因才是事物变化的根据，外因只有通过内因才能起作用。文学艺术要真正搞上去，归根结底要靠文艺工作者自身的艰苦努力。如果文艺界自己不争气，不作劲，外部条件再好，也创作不出震惊当世、流传千古的佳作，也迎不来百花齐放、万紫千红的文艺春天。针对天津文艺队伍的现实情况，我对大家提出“八字希望”，这就是：团结、振奋、改革、前进。 　　这里着重讲讲团结问题。我们这个国家，论人一不懒二不笨，论资源一不缺二不差，但为什么长期以来发展缓慢，屡遭挫折？这当然和我们的某些失误有关系，但团结问题也是个非常重要的原因。国家是这样，具体到一个地区，一个行业，一个单位，往往也是如此。就天津文艺界讲，长期以来事业发展不快，成果不够理想，这和团结问题一直没有解决好关系很大。在几次座谈会上，不少同志都讲了这样一个意见：天津的文学艺术要在全国打出威风，创出水平，第一要团结，第二要团结，第三还是要团结。这个意见是很中肯的。天津文艺界不团结的现象可以列举许多。比如，领导和群众不团结，疙疙瘩瘩的事情不少。有的领导同志是该领导的不领导，不该领导的瞎领导；许多该管的不管，不该管的又过多干预。还有些领导同志搞亲亲疏疏，团团伙伙。也有些同志对领导干部怀有成见，要求过苛，稍不合自己的心意，就造舆论，出难题，甚至把“抗上”作为一种“美德”，谁当领导反对谁。在这些单位里，上下之间的关系很不正常，有的闹得水火不相容。又比如，新老之间不团结，有相当一部分单位至今没有形成新老密切合作的局面。有些老的文艺工作者对年轻的同志看不惯，在帮助青年成才上缺乏热情，缺乏公心，教戏不教拿手戏，演出和青年争舞台，有的甚至嫉妒人才的成长，说什么“我可以把你扶上马，也可以把你拉下马”；有些青年人对老一辈不够尊重，把他们的艺术、才能看做“陈旧”、“糟粕”，虚心不够，傲气很足，有的甚至“过河拆桥”，缺乏起码的艺术道德。再比如，名人名家之间不团结，为了比座次、争待遇、论高低，明争暗斗，互相拆台，甚至公开声称：“一山不二虎，有我无他”；一个演员上台演唱，对他有意见的人竟把扩音器的效果故意调差。有的人可以把对方的一言一行，都偷偷地记录在案，一有机会就添油加醋地告黑状。有的同志讲，看到这些人的行为，浑身直冒冷汗。最近，有些人听说我在抓文艺，就托人捎话，写信写条，互相告状。过去，马、谭、张、裘（指当代著名京剧表演艺术家马连良、谭富英、张君秋、裘盛戎）可以在一个剧团共事，而我们有些同志却发展到势不两立，不能同台演出，本来就不行，又不能合作，结果使一些剧团凑不齐四梁四柱，缺胳膊短腿，形不成气候。再比如，不同艺术门类之间的关系也不够协调，你看我不行，我看你差劲，互不服气，互相掣肘，经常搞些小动作。除此之外，主角与配角、前台与后台、专业与业余、作家与评论家之间，都存在一些不和谐、不团结的问题。应该说，天津文艺界还没有真正形成一个和谐的环境，这固然有领导的责任，但内部不团结也是一个非常重要的原因。这种状况，使得许多同志把宝贵的精力浪费在没完没了的人事纠葛上，文艺界的许多工作也在这种无休止的“内耗”中削弱了、贻误了。所以，不解决团结问题，繁荣天津文艺就没基储没希望。文艺界的各个部门、各个单位，都应该严肃认真地抓一下团结问题。特别是那些由于不团结而影响正常工作、妨碍事业发展的单位，必须采取措施，限期解决问题。争取在不长的时间里，使文艺界出现一个齐心协力、团结奋进的新局面。 　　怎样抓团结，各个单位的情况不同，采取的方法和解决的重点也应该有所不同，但有两个问题需要引起大家注意。第一，要克服那种不择手段追名逐利的不良倾向。影响文艺界团结的一个带普遍性的原因，是有些同志对名利看得过重，往往因争名争利而伤害了感情，造成了隔阂。所以，不断提高广大文艺工作者的思想境界，教育大家正确地对待名利，对搞好团结具有十分重要的意义。我们并不是一般地反对功利主义，相反，我们鼓励、支持大家好学上进，鼓励、支持个人成名成才，希望天津多出一些名作家、名演员。但是，争名于朝，争利于市，对于个人名利斤斤计较，患得患失，甚至勾心斗角，不惜损害集体、伤害同志，这是很不好的。希望大家能用更高的精神境界来对待这些问题。同志们不是用艺术手段塑造和宣传了许多正确对待名利的先进人物吗？像“亏了我一个，幸福十亿人”的老山前线战士；像“自己活着，就是为了使别人过得更美好”的雷锋式人物；像“一息尚存须努力，留作青年好范畴”的老一辈革命家等等，我们应当把他们作为自己的榜样。中国有句老话，叫“志逾鸿鹄，行若赤金”。志，有远大、高尚的追求；行，有坚定、闪光的实际行动，我们每个文艺工作者都应当有这样的修养和素质。有了这一条，我们的团结状况就会有个根本好转。第二，要扶正压邪，把正气树起来。在1984年创作会议上，我讲了“文人双轻(清)”的毛病，即文人相轻、自命清高。当时有一句话我没有讲，就是历史上整文人最厉害的往往是文人，特别是有威望的和掌了权的文人，反动统治者往往利用这一点使文人自相残杀。这方面历史有记载，野史上讲得更多。侯宝林说相声，讲《关公战秦琼》，讽刺韩复榘式的文艺领导，这不可怕，因为这是明眼人一眼就能看穿的问题。倒是文艺界内部有那么一些人，作品写不出，表演没本领，不学无术，整人有方，这是造成文艺界不团结、不安定的一个重要原因。比如，有些人整天热衷于走东家，串西家，“茶碗一端，说话无边，香烟一点，专说人短”，光捉摸人，不琢磨事。再比如，有些人对好学上进、工作成绩优异的同志，不是抱着尊敬、学习的态度，而是冷眼相看，说短道长，无见贤思齐之心，有嫉才妒能之意，谁要一冒尖，就讽刺挖苦，甚至造谣诬陷。不把这种坏风气压下去，听任先进受打击，正气被压抑，团结就无从说起。各级领导都应该旗帜鲜明地支持、鼓励干事的人，当他们受到非难时，要敢于为这些同志撑腰、作劲，坚决改变那种功过不分、赏罚不明的做法，更不允许出现“干的不如看的，看的不如捣乱的”的怪现象。对于极少数专门打击先进的所谓“铲子匠”，要严肃批评，加强教育，屡教不改的，应当给以必要的纪律处分，绝对不能听任不干事的人捉摸、妨碍以至打击干事的人。 　　关于天津文艺界的团结问题，我讲的有些话可能尖锐了些，大家要理解我的一片苦心。我希望文艺界的同志再也不要计较个人的恩恩怨怨、是是非非了，要一门心思集中到事业上，大家都做团结的工作，使讲团结、顾大局成为文艺界的一股浩然正气，使那些搬弄是非、破坏团结的人成为“过街老鼠，人人喊打”，无以售其奸。这样，天津的文艺事业才有希望。 　　（摘自1986年6月28日在天津市文艺创作座谈会上的讲话）　　（选自《学哲学用哲学》，中国人民大学出版社出版）