去企业实习 报名人数为“零”

　　为了推动高校毕业生就业，宁夏自治区党委、政府从2003年开始，制定了高校毕业生就业培训实习制度，安排高校毕业生到企、事业单位实习。

　　然而，这两年，到事业单位就业实习和到山区支教都开展得有声有色，到企业实习，却得不到大学生的响应。

　　宁夏劳动和社会保障厅培训就业处的有关负责人告诉记者，2003年，宁夏劳动和社会保障厅联合国资委、经委等部门，落实了宁夏煤业集团、宁夏电力公司、宁夏汇川服装有限公司等49家效益好的企业的2065个实习岗位。但令人失望的是，当年只有36人真正进入企业实习，坚持到当年年底的只有19人，到第二年就一个人也不剩了。而2004年，根本就没有人报名参加企业实习。

　　日前，记者随机对宁夏几所高校的大四学生进行采访。学习化学专业的小黄告诉记者，如果让他选择到事业单位或企业实习，他会毫不犹豫地选择事业单位。他认为到企业实习虽然能够锻炼自己的能力，但到事业单位可以建立良好的人际关系，今后在社会上发展更容易成功；到企业去实习的经历，写在今后的求职简历中，也没有多少分量。

　　土木工程专业的一位女同学则认为，企业不稳定，多数缺乏相应的社会保障，自己也不会选择到企业工作。几位学习文科专业的同学，更认为在企业工作工资低，没有社会地位，与在机关事业单位的同学差距会太大，因此与其到企业实习1年，还不如自己到社会上闯荡1年。

　　今年，宁夏自治区党委、政府进一步加大了高校毕业生就业培训实习的力度，决定：到事业单位实习和山区支教的高校毕业生，由自治区财政给予每人每月500至600元的生活补助；到企业实习的高校毕业生，由所在企业发给每月不低于500元的基本生活费，自治区财政对接受高校毕业生就业实习的企业，每接受1人提供补助1500元。

　　由于政府出台了一系列优惠政策，许多企业欢迎高校毕业生前去就业实习。宁夏汇川服装有限公司的有关负责人表示，公司非常欢迎服装、人事管理、财会、外贸等专业的高校毕业生前去实习。这家公司决定给前来实习的毕业生每月800元的工资，但这位负责人也担心，现在一些高校毕业生眼高手低，小事不想干，大事干不了，以前公司招聘的一些大学生就有类似的情况，因为吃不了苦，干一段时间就自己走人了。

　　本报银川10月18日电

　　作者：本报记者 吴海鸿