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传送光明 播撒文明


http://www.sina.com.cn 2005年10月27日08:23 淄博新闻网

  ——记“省级文明单位”淄博供电公司博山供电部通讯员 钱宝生 本报记者 陈道峰日前,记者来到博山供电部“怡心园”,顿感股股清爽之风扑面而来。园内健身休闲器械一应俱全。大片绿地簇拥着秀美的凉亭和文石、假山,院落中部的喷泉演绎着24种水柱图景。院落西部的门球场和网球场吸人眼球。球场南侧的鸽子棚里200多羽各种颜色的鸽子,每天在“怡心园”上下翻飞翱翔,使职工大院充满了活力和生气。职工大院内还改造了离退休职工活动室,新建了台球室、健身房,建起了文体活动中心。这就是博山供电部三个文明建设的一

个缩影。2005年6月,博山供电部第十三次被命名为省级文明单位。博山供电部领导班子高度重视三个文明建设。为了提高员工的政治素质,他们认真组织职工履行“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本规范,开展电力“优质服务年”活动,深入实施以优质服务为内容的“彩虹工程”。在职工中开展“善小”活动,引导大家立足本职,从自己做起,从小事做起,遵守职业道德和公民道德,广大职工尊老爱幼、济贫扶弱蔚然成风。印度洋地震引发的海啸灾害报道后,供电部女职工自发开展向受灾国献爱心捐款活动,一次募集资金1370元,带电班职工也捐了160元。有个职工遗属的孩子上大学交不起学费,职工们纷纷解囊凑齐6000元,使这个特困家庭的女儿实现了上大学的愿望。职工们还决定每年都为这名大学生募集学习费用。供电部建有“红白理事会”,每逢职工家庭有婚丧嫁娶之事,都有人帮助料理探望慰问等。高压试验班女职工云菊做儿媳17年来,一直和公公婆婆住在一起,从没红过脸,拌过嘴,吵过架,相处融洽,成为孝敬老人的典范。今年初,云菊家被省电力集团公司表彰为文明家庭。博山供电部还把企业文化建设与生产有机结合起来。域城变电站布设电缆时,由于地域狭窄机械用不上,百多名职工齐上阵,喊着号子向前进,靠职工体力和精神力量解决了问题。他们多次开展了安全知识竞赛、演讲比赛,编制出版了《安全漫画集》,形成了健康向上、奋力进取的企业文化,推动各项事业健康发展。高压实验班QC小组获得中华全国总工会、共青团中央、中国科学技术协会、中国质量协会联合颁发的“全国优秀质量管理小组”奖状和奖杯,带电作业班获得中华全国总工会等部门联合颁发的“全国优秀质量管理小组”荣誉称号。活跃的社区文化是精神文明建设的体现。博山供电部充分发挥工会、共青团组织的作用,组织了摄影、书画和钓鱼等协会,摄影、书画等展览经常进行,社区文化活动非常活跃,融入了职工和家属的精神生活中。他们还组建了36名女职工参加的巾帼锣鼓队,50名职工参加的军乐队,每逢佳节到来,军乐队和巾帼锣鼓队竞相献技,各种文化活动相继登台,企业和社区充满了生气和活力。今年“五一”节到来之际,百余名职工家属和离退休职工组成“博山电业怡心园合唱团”,举办庆“五一”文艺晚会,抒发劳动者爱党、爱国、爱人民、爱企业的情怀。8月14日晚上,博山电业“怡心园”院内,灯火辉煌,人流如潮,掌声不断,歌声飞扬。主要由离退休职工和职工家属承办的博山电业“纪念抗日战争胜利60周年晚会”又在这里举行,还相继组织了京剧专场和电影晚会。卓有成效的精神文明建设,推动各项工作健康发展。博山供电部先后被表彰为淄博市首批“企业文化示范单位”,连续8年当选博山区省级文明单位联谊会主任单位。“怡心园”被表彰为市“绿色文明小区”,供电部被中华全国总工会授予“全国模范职工小家”等荣誉称号。


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