南京：发挥独特优势 谋划打造软件名城

　　十运会期间，总书记胡锦涛、总理温家宝先后视察南京的软件企业，殷切希望南京发挥独特优势，发展高新技术产业，提高自主创新能力。如何乘势而上，尽快将南京打造成中国软件产业名城？10月25日，江苏省委常委、南京市委书记罗志军和市长蒋宏坤等，与南京软件园区、软件企业的老总们一起座谈讨论。

　　做大做强，走出去

　　从2000年的18亿元到2004年的109亿元，南京软件产业销售收入4年增长6倍。今年冲上150亿元的新目标已经稳操胜券。

　　总量不少，可南京为何没被公认为中国软件产业名城？罗志军分析，主要是拿得出的品牌不多，走出去的概念不强。

　　罗志军说，软件企业在不断发展、兼并和消亡，南京600多家软件企业，绝大多数都是中小企业，必须做大做强才走得出去。这方面，“联创”是成功的典范。

　　1997年创办的“联创”，7年开发出100多项具有自主知识产权的软件产品和核心技术，集团软件科技人员2000多。核心软件市场占有率和产业规模全国领先，2004年实现收入12亿元，今年软件外包收入400多万美元，自主软件产品开始出口澳门。公司老总孙力斌透露，到2012年，收入要超过20亿美元，其中软件出口、商务服务外包收入要超过50%，进入世界软件企业50强。公司已经按照软件外包产业链的规律在中国香港、日本、美国、爱尔兰和英国投资组建公司，同时着手建设专门从事软件外包和商务服务外包的40万平方米联创国际软件园区，人员规模将达3万人。

　　培养人才，留住人才

　　做大做强是所有软件企业的梦想，虽说主要靠企业自身的拼搏，但也需要政府和社会的帮助。比如发展必需的人才和资金两大要素，都是中小企业独力难支的。南京擎天科技老总辛颖梅代表中小软件企业发表意见。

　　软件行业和传统行业相比是“倒金字塔”，下面是最尖端的“微软”型支撑软件，最上面是大量的应用软件企业。可是国内现有的大学教学体制过于强调理论学习，忽视实际操作能力的培养。国外4年本科中，涉及到软件课程约30门，其中25—27门课是应用操作课程，而国内恰恰相反，25—27门是理论课程，而且国外的学生一般有2年在企业度过。这些不同就造成中国大学毕业生实践能力普遍欠缺，上手慢，创新能力不足。

　　更让人头疼的是，现有的劳动保护法保护了企业员工，软件企业的利益考虑欠周。软件人才不是弱势群体，许多年轻人刚工作不久就有几十万年薪。企业花了很大财力精力培养出的人才，一转眼就带着核心技术跑到别的企业去了。企业开一个员工要付3—5个月工资，但员工想走拿着笔记本就可以走。麦肯锡的调查发现，中国软件公司中人员的更新率每年高达20%，而美国虽然拥有流动性很强的IT劳务市场，但它的这个数字也只有14%。

　　关于软件企业人员流失问题，罗志军提请有关部门针对软件行业的特殊性尽快拿出研究意见。罗志军说，座谈会特别请人事局教育局的领导参加，就是一块商量充分利用南京大学多的优势，加快软件人才培养，为企业提供人力资源保障。课程设置要改进，要加大企业和学校的联系，引导办不同类型的班，既要有编程人员，又要有更高级的领军人才、拔尖人才，可以定单式培养，也要有专题式培育、市场化培育。

　　目前国内知名的“北大青鸟APTECH计算机授权培训中心”，已与南京协同职业培训中心、普雷信息技术学院、南京银河信息技术培训中心、南京永创信息技术学院等软件培训单位，开展了特许经营和授权教学培训；“联创”正与微软合作，组建“联创国际软件工程管理学院”和“联创软件大学”，培养面向国际软件的外包人才。

　　伸出援手，帮企业集聚爆发力

　　软件中小企业呼吁社会资本加大对他们的投资。

　　目前中小企业融资难，软件企业融资更难。软件企业最大的特点是人脑加电脑，不需要太多固定资产投入，因此往往提供不了银行所需的资产抵押，软件研发属于高风险，也没有企业愿意提供第三方担保。软件业时效性非常强，没有资金许多好的产品只能半途而废，融资难已严重制约了中小软件企业发展。许多投资商看重的还是领先的一些软件企业，可是这些企业已经过了融资期，大量的中小企业则在为几十万的资金奔波。而这几十万就有可能使这些企业集聚爆发力。软件中小企业的老总们说，研发初期，他们是多么需要借助外力来产生倍增效益啊！

　　副市长许慧玲说，南京市政府已经同交行工行签订协议，两行分别每年提供10个亿、到2010年总共100个亿的信贷资金，用于包括软件中小企业在内信贷支持。

　　各个区政府也纷纷出台资金扶持政策。鼓楼区区委书记鲍永安说，鼓楼区国家大学科技园争取到“科技部创新基金创业项目服务机构”每年300多万元扶持资金，区里给予1∶1的匹配，专门扶持软件企业；已经在广州路五台大厦启动建设南京国际风险投资服务园，IDG、软银中国等10多家风险投资公司已经有意入驻。（记者：俞巧云)（来源：新华日报）