营业场地<50m2不能办职介

　　时报讯（记者王道斌）注册资金须达10万元，场地经营面积不低于50平方米方可开办劳动力中介服务机构！记者昨日从广州市劳动和社会保障局获悉，酝酿已久的《广州市劳动力中介服务机构管理办法》（以下简称“管理办法”）近日出台，并将于12月1日起正式实施。

　　符合4项条件才准办职介

　　据广州市劳动力市场服务中心张宝颖主任介绍，管理办法明确规定了开办劳动力中介服务机构应具备的条件。

　　计划开办的劳动力中介机构不仅要有机构章程，还必须有与经营规模相适应的、商业用途的、属永久性建筑的（不允许在临时建筑开办）、场地经营面积不低于50平方米的（不含公摊面积）、合法的、固定的经营场所。

　　此外，中介机构还需拥有不少于10万元的注册资金，以及3名以上（其中1名为法人）取得广东省职业介绍从业人员资格证的专职从业人员，也成了新规定中开办劳动力职介必须具备的硬性规定。

　　开设分支机构需要报批

　　管理办法对目前职介市场当中普遍存在的开设分支机构、办理业务变更等情况也做出了明确的规定。

　　劳动力中介服务机构申请设立的分支机构，在场地和人员配备上同样需要符合上述规定，并需向劳动保障行政部门提供相应的证照备案。劳动力中介机构在要求申请变更公司名称、经营地址、法定代表人登记时，需先期通过工商行政管理部门的核准。

　　一年被投诉3次限期整改

　　服务机构如需申请注销或歇业，应向劳动保障行政部门提交以下文本文件：机构法定代表人签署的注销或歇业申请书；本单位依有关规定作出的决议或决定；《劳动力中介服务许可证》正、副本等证件。如果属于法院裁定破产的，还应当提供法院出具的破产裁定书。

　　劳保行政部门受理后必须在15个工作日内作出书面批复。

　　职介机构如出现下列6种情况中的任何一种，劳保行政部门将依法责令其限期整改。

　　这六种情况包括：劳动力中介服务机构年度内有违法、违规行为的，经劳保监察部门查处已有结论，又没有落实整改措施的；难以继续达到法定开办条件的；经营管理混乱，一年内被群众有效投诉3次以上，并经核实查处的；在监督检查中隐瞒真实情况、弄虚作假的；登记事项发生变化，未按规定办理变更手续擅自变更经营的；成立后超过6个月未开业或自行歇业连续6个月以上的。

　　责令限期整改的职介机构应在30日内整改完毕，经劳保行政部门验收合格后，方可继续营业。