本报11月5日讯(记者 王端鹏)今天，2005年山东省冬季系列人才交流大会在山东人才市场拉开帷幕。近万名求职者涌入会场求职，民营企业成为吸纳中高层次人才的主力。
记者在山东人才市场了解到，今天举行的是山东省冬季系列人才交流大会首次综合类招聘会。进场招聘的单位主要是企业，其中民营企业占到70%。在会场，记者发现了不少“面熟”的招聘单位，他们曾在秋季人才交流大会上进行招聘。某广告公司人事部负责人告诉
记者：“在秋季人才交流大会上，我们没有招到足够的新人，大学毕业生咨询的多，真正求职的少。所以，我们就到冬季人才交流大会上来看看。”毕业生持观望态度，招聘单位也待价而沽。这位广告公司人事部负责人介绍，大学生认为后边的招聘会会有好单位，而我们也认为越往后优秀的人才越多。他预计，求职高峰会在年前或年后。
反观求职者，他们当中大学毕业生的身影少了许多。来自潍坊医学院的小刘告诉记者：“现在是考研或者考公务员的关键时期，大部分大学毕业生都要准备考试。他们宁愿考试完毕后再考虑求职就业。”记者了解到，还有一种想法比较有代表性：理性地选择适合自己的招聘会。现在的招聘会主要分为两类：综合类招聘会和专业分类招聘会。山东师范大学的小袁说：“招聘会举办前都有招聘单位预告，通过预告就能了解到有没有适合自己专业的单位，我们就可以有选择有重点地参加招聘会，而不是盲从。”
