林伟
时下，“议事日程”、“议事规则”在文件、讲话材料、汇报材料和新闻报道中出现频率比较高，常见到这样的词句：“要把某某工作列入议事日程”、“加强领导，真正把某某工作摆上议事日程”云云，耳闻目睹甚多，不禁想问一句：为何将“某某工作”提到“议事日程”而不摆上“办事日程”呢？
顾名思义，列入“议事日程”，就是将工作事项进行定位排列，然后按“规则”逐
一进行研究讨论。接下来就应按照“办事规则”具体实施了，可实际情况并非如此。一些单位和部门的领导安于把问题列入“议事日程”，本来不议也可办的事，硬要议一议，以示“重视”；按职权范围该办的事，也得议一议，以示“民主”；两三个主管就能拍板的事，却兴师动众地集中“一班人”研究，以体现“集体主义”……结果是议而不定，定而不落实，该办的事就这样长期被搁置。从表面上、形式上看，给人以工作作风有些漂浮、不够踏实的感觉。其实，稍加剖析，便可看出其背后的原因，主要是一些领导干部或官僚主义严重，漠视群众的冷暖；或缺乏进取精神，满足于当一个太平官……这些做法与时代的要求、与保持共产党员先进性是格格不入的。
议事的目的就是为了办事，光议不办，解决问题便成为空谈。特别是涉及到广大人民群众的切身利益的事，如果只“议”不“办”，不但会让人感到言而无信，而且会失去群众的支持而成为“孤家寡人”。因此，笔者认为，要解决“议事”不“办事”的问题，首先要增强工作透明度，把“列入重要议事日程”的事项及时公布于众，置于群众的监督之下，别再让群众“雾里看花”。其二，对“议事”内容的落实情况进行追踪督查和考核，真抓实干者表扬，诺而无信者处罚，使那些“华而不实”的人无处藏身。其三，切实端正工作指导思想。“议事”贵在“办事”，“承诺”重在“践诺”。领导干部和机关要牢固树立为基层服务的观念，想基层所想，帮基层所需，解基层所难，对基层反映的问题、需要解决的困难，要少说一些“列入议事日程”的话，多做一些“摆上办事日程”的事，这样才能使基层受益、让基层满意。
