本报安丘讯3月14日，地处安丘市西南山区红沙沟镇的该市第三职业中专电子专业的教室里座无虚席，40多位同学正聚精会神听课，来自市区职业中专的优秀教师赵来福生动的授课让同学们听得入了迷。职教专业设置全市一盘棋，职教教师随专业流动，安丘职教改革让师资“破墙”流动。
安丘市有4所职业学校，除职业中专外，其他3所都地处乡镇，4所学校共开设了31个
专业，但电子、机电等重复设置的专业就有十多个，同时教师又围在各自的学校“围墙”内不能流动，造成城区职业学校的教师人满为患，地处乡镇的职业学校师资不足。
去年11月，该市教育部门对4所职业学校进行了量化评估，根据师资、学生、设施、专业等情况，对各学校实行了专业统一保留和撤销。各学校保留了各自的特色专业，10个重复专业被裁撤。安丘市职业中专由原来的11个专业变成了现在的7个。在此基础上，“教师跟着专业走”，打破原来的学校限制，将停办专业的教师流动到开设专业的学校。同时对于像计算机这样各个学校都开设的大专业，师资力量雄厚学校的教师也被及时补充到师资薄弱的学校中。
该市对流动教师制定了专门管理办法，实行合同制，合同期为一个学期，并保证了这些流动教师的人事关系和基本工资不变，解决了他们的后顾之忧。同时，对这些流动教师进行期中、期末两次考核，合同到期后，教育部门根据考核的情况安排他们的工作。
