提高干部素质 优化经济环境

http://www.sina.com.cn 2007年06月12日10:21 红网

  经济环境是指影响经济发展诸多因素的综合体。在经济环境众多的构成要素中,人的因素是最关键的,干部素质则起着主导作用,直接决定了经济环境的优劣和经济发展的快慢。因此,加强干部队伍建设,切实提高干部素质,不仅是加强干部队伍执政能力建设的内在要求,也是促进地域经济又好又快发展的客观需要。

   一、增强发展意识,形成重商兴企的发展氛围

  

  政治路线确定以后,干部就是决定的因素。作为经济政策的执行者、经济活动的参与者、经济行为的监督者,干部不懂经济,不会发展,就会出现工作失误,影响发展氛围,延缓发展步伐。广大干部必须增强发展经济的意识,提高服务经济的本领,聚精会神抓经济,全心全意谋发展。具体要在以下三个方面努力。一是要熟练掌握经济知识。熟知经济知识、了解市场规则、掌握经济手段才能驾驭经济发展,才能为企业保驾护航。广大干部要系统地学习党和国家的经济政策、现代经济管理知识、WTO规则等知识,增强理性积累。要找准结合点,注重在实践中提高,将积累的知识转化为发展经济的理念、驾驭市场的能力、勤政务实的作风,努力为企业排忧解难。二是要积极参与经济活动。在市场经济条件下,干部不仅是“社会人”,更多的是“经济人”,必须为经济建设投入更多的时间和精力。要树立搞经济就是最大的政治的观念,坚定一切工作都要为经济工作服务的决心,了解企业经营的苦处和难处,帮助业主大胆主办、领办、帮办企业实体。三是要科学执行经济政策。经济政策既是经济发展的“指挥棒”,又是经济活动的“调节器”。广大干部要深刻理解、正确把握、科学运用经济政策,用这只无形之手来指导经济发展、调处经济纠纷、打击不正当竞争行为,理顺发展中的利益关系。要增强按政策办事的强制性和按经济规律办事的自觉性,改变工作中的随意性。只有这样,才能净化发展土壤,营造出公平透明的竞争氛围,让企业在市场经济中各显身手,共同发展。

  二、注重管理方法,建立规范协调的市场秩序

  

  优化经济环境,主导权在政府,主动权在干部。经济环境中存在的不和谐声音、不正常现象,归根到底和干部的大局观念、工作能力、工作方法密切相关。在实际工作中,有的干部习惯于行政命令,硬性干涉,方式方法与发展要求日渐脱节;有的干部不懂经济规律,又不遵循经济规律,一味蛮干,严重扰乱了市场秩序。对此,群众有反映,客商有怨言。要消除这些现象,各级干部必须要不断改进管理方法,以适应市场秩序协调运行的需要。一是要依法办事不乱为。古人云“徒法不足以自行”,“有其法者,尤贵有其人”。各级干部要树立法制意识,克服“权大于法,官大于法”的错误认识,消除“没有法律好办事,有了法律难办事”的埋怨情绪,自觉把法律法规作为从事行政行为的准则,作为维护市场公平的武器。要自觉养成依法办事的习惯,提高依法办事的能力,不办关系事,不办人情事,在权与法、钱与法、情与法的关系中,坚持做到不唯上、不唯利、不唯情。要积极运用法律武器,打击欺行霸市、强买强卖、敲诈勒索等违法犯罪和不正当竞争行为,解决各种经济矛盾和纠纷,为市场秩序平稳运行夯实坚实的法律基础。二是依责履职不缺位。党员干部是市场经济的裁判员和守护神,如出现干部职责缺位,就会影响市场秩序的正常运行,就会妨碍经济的有序发展。广大干部要恪守职责,充分发挥服务和协调功能,努力营造公平竞争的市场环境、安全稳定的法制环境、办事快捷的行政环境,促使市场经济健康发展。要强化岗位意识,坚持秉公办事,不搞部门争利,不谋个人私利,甘做经济发展的“铺路石”和“螺丝钉”。同时要提高工作效率,学习和借鉴先进地区的做法,简化不合时宜的办事环节,努力促进市场秩序协调运行。三是要依规办事不越位。事物发展都有其规律性,掌握了这个规律工作就会事半功倍,违背了这个规律工作就会事倍功半。党员干部要以科学发展观为指导,开展经济工作时认真遵循市场经济规律、遵守市场竞争规则、尊重市场主体地位。要加强对“度”的把握,对市场既要精心呵护,热情引导,又不能越俎代疱,大包大揽;对企业既要积极扶持,保驾护航,又不能急于求成,拨苗助长。只有摆正政府和市场的关系、领导和服务的关系,才能做到有为而不乱为、有位而不越位,才能真正优化经济发展环境,促进经济又好又快地发展。

  三、改进工作作风,打造公正热情的服务环境

  

  人人都是发展环境,个个都是发展形象。优化经济环境,需要政府的政策支持,而政府的政策支持又主要通过干部的具体工作去体现。广大干部要按照发展的要求,积极改进工作作风,切实提高服务质量,努力提供服务平台。一是要倡导求真务实的工作作风。优化经济环境无小事。每一个细节都牵涉到群众利益,每一个言行都关系到发展形象。党员干部必须坚持求真务实,讲实话、出实招,办实事、出实效。定政策、作决定,要深入基层调查研究,充分听取企业业主的呼声,充分了解经济发展的需求。要改进抓落实的工作方法,坚持重点抓、反复抓、督查抓,做到事事有着落,件件有回音,样样合要求,努力营造出公平竞争、诚实热情的服务环境,促进经济社会协调发展。二是要倡导无私奉献的工作作风。“岗位就是服务,干部就是奉献”。优化经济发展环境,广大干部要尽职尽责做好工作,无私无欲搞好服务。要改进服务方式,凡事多想一些、想细一些,对群众、企业、客户多搞超前服务、主动服务、周到服务。要拓宽服务途径,努力为企业提供政策服务、信息服务,要积极为企业排忧解难,减轻企业负担,认真开展一线工作法,把问题解决在一线、化解在基层。三是要倡导令行禁止的工作作风。在实际工作中,个别干部为了部门和个人利益,不顾政策和规定,雁过拨毛,互相争利,导致政令不畅,形成“中梗阻”,影响发展环境,这是典型的个人主义和官僚主义。广大干部必须树立大局观念和责任意识,认真遵守工作纪律和职业道德,戒虚、戒贪、戒乱,解决门难进、脸难看、事难办的问题。在工作中,要认真落实工作承诺制,推行首问责任制,做到急事急办、特事特办。要积极开展阳光行政,实行职权公开、依据公开、过程公开、结果公开,保证政令畅通,用自己的实际行动维护经济环境。

  作者系 中共新宁县委常委、组织部长

稿源:红网 作者:肖秋成
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