郴州永兴县着力加强机关效能建设

　　今年，郴州市永兴县开展了机关效能建设活动，为促使机关效能建设取得明显成效，采取了四项过硬措施。

　　一是建立完善制度。要求各乡镇、各单位在9月前对原有相关制度进行清理，结合各自工作实际抓好首问责任制、限时办结制、服务承诺制、公开办事制、岗位责任制等机关效能制度的建立与落实。

　　二是健全责任体系。完善了部门目标管理责任；建立了主体明确、层级清晰、具体量化的工作岗位责任；做到了岗位责任具体化，责任之间无空化；改进了公务员考核办法，改革当前考核公务员的“德能勤绩廉，人人都称职”的考核弊端。

　　三是强化监督检查。着重在五个方面加大监督检查力度，即：执行县委、县政府重大决策和工作部署的情况，尤其要针对重点项目的实施、重点工作的推进开展跟踪督查和效能监察；执行政务服务规章制度和有关优惠政策，为企业、为群众服务的情况；政务服务中心工作情况；执行机关效能建设制度的情况；重大突发性事件工作预案制度的落实和安全隐患的排查、整改情况。

　　四是严格责任追究。对不履行、不及时履行或不正确履行职责，影响机关效能，贻误管理工作，导致管理和服务对象合法权益受到损害，危害经济发展环境等行为尚未达到给予党纪政纪处分程度的通过“效能告诫、诫勉谈话、责令作出书面检查、取消当年评优评先资格、通报批评、调离工作岗位或停职离岗培训、责令辞去领导职务”等方式实施工作过错责任追究；有严重过错需给予党纪政纪处分的，依纪依规追究党纪政纪责任；涉嫌违法犯罪的，移交司法机关依法处理。