裁员超20人 职工有权协商

　　据新华社电上海日前出台的《上海市集体合同条例》规定，对于企业需要裁减20人以上，或者裁减不足20人但占企业职工总数10％以上的，职工一方如果提出集体协商，企业一方不得拒绝或者拖延。

　　上海市总工会掌握的情况表明，近年来，一些企业在处理本单位重大事项，例如裁员、劳资矛盾、安全生产等问题时，全由企业管理层“拍板”，而职工一方提出协商谈判时，企业往往“一拖二避三不理”。