校园里的新兴网络生涯

http://www.sina.com.cn 2007年08月23日13:08 青年时讯

  网络的兴起为人们平添了无数可能。而一向敢为人先的新兴大学生们,自然走在网络世界的最前沿,如今,连求职、征婚这些人生中的大事也都全权托付给网络了。

  暑期网上征婚忙

  火热的暑期,在校大学生网上征婚热也一同升温,甚至有媒体报道称正在各大学悄然兴起的网上征婚已经“成为象牙塔里最新的时尚”。

  8月初,国家人口和计划生育委员会的官方网站上,出现了一条消息,国家计生委、教育部、公安部三部委发布《关于高等学校在校学生计划生育问题的意见》规定:对已婚学生合法生育,学校不得以其生育为由予以退学。有征婚网站的负责人表示,自这条消息公布后,前来网站登记注册的在校大学生的数量有明显上升的趋势。据《三秦都市报》报道,自此消息公布后,某征婚网站的“学子频道”一下子就涌进来220407名“征婚”的男女在校大学生,其中,陕西58所高校的3347名在校大学生集体打出了“征婚启事”,其中男生为2265名,女生为1082名,而且大部分都在网上上传了自己最“酷”的照片和个性“爱情宣言”,以及较为苛刻的“征婚”条件。

  据《2006年中国婚恋服务市场调查报告》显示,截至2006年底,中国有近千家婚恋服务网站,在当时,注册会员的大学生就已经占了不小比重。而现在,大学生网上征婚已然有成为风潮的趋势。

  用百度搜索了一下,发现不光各征婚网站都有专门为大学生开辟的频道,还有很多专门为大学生设立的征婚网站,如“中国大学生征婚网”,甚至还有专门为女大学生服务的“中国女大学生征婚网”。这家网站的会员注册条件是:女生——在校大学生,含研究生,品貌端正,无不良嗜好;男士——资产10万元人民币或年薪5万元人民币以上,公务员或事业单位人员,硕士生学历以上(以上3条至少符合一条)。如此看,男士的注册要求比女生高出很多。

  目前,在征婚网站上注册的大学生征婚者中,数量最多的是在读硕士生,其次为在校博士生和本科生,而女大学生征婚的情况比较多。在某个婚恋交友网的注册会员中,在校生达到16万人以上,其中男生达到7万余人,超过四成,而最近24小时登录的学生会员中,男生90%是在读硕士生,女生则是在读本科生和在读硕士生平分秋色。

  网友Yaya今年一开学就要读大四了,她这个暑期在若干个征婚网站都有注册。她表示,大四找工作是主要任务,但如果能在征婚网上成功“征”到事业有成的另一半,就能起到事半功倍的效果。而且从外地来京求学的Yaya表示,现在大学本科生求职的前景实在不容乐观,更别说找到能解决户口的工作了,再加上现在的房价疯长,这些都不是她一毕业就能自己解决的问题,所以她的征婚要求里就包括了“事业有成,年薪十万以上,有房有户口”,“我不觉得我这算是功利性强,很多人都跟我一样是希望通过征婚的形式来改变现状的。“

  Yaya还分析了一下她所了解的身边那些也在征婚网站上注册的同学们,“我所知道的,在征婚网站上注册的从大一到研究生的都有。不过我觉得,那些大一、大二的小姑娘大部分都是抱着好奇心去玩玩的,万一碰着合适的,尝试一下也无妨;而那些研究生或者博士生是真的有结婚压力,尤其是来自父母亲友的压力,毕业后年龄就不小了,那时再找就更加困难了。”

  未雨绸缪

  准毕业生网上求职有新招

  夏夜明年就要研究生毕业了,看过了太多师哥师姐们为工作挤破脑袋的前科之鉴,所以今年暑期她没有回家过暑假,而是留在学校一心一意做好求职的前期准备工作,“我看很多师哥师姐找工作时还走传统的路子,或是看报纸寻找“豆腐块的招聘广告”,或者跑跑应届毕业生招聘会或者大型人才招聘会。我觉得报纸信息面太窄,而招聘会我为了积累经验也去过几个,我看如果不是力大如牛的根本没有办法跟现场招聘的负责人说得上话,而光是投简历是绝对没用的。我身边大部分找到工作的反而都是在网上,现在网上求职的途径实在太多了。”

  夏夜所指的网上求职,绝不是简简单单地做一个电子简历然后再去招聘网站发送这么简单。目前她正在精心准备的就是自己的求职博客,博客上不仅有夏夜的简历、各种证书、照片等,还把她的职业规划方案、薪水要求、就业方向等也全部挂了出来。她博客上的主文是一篇篇文采飞扬的文章,既有自己在校期间生活、学习的有趣经历,也有学习期间实习、实践的各种经验和趣事,还有自己对一些社会热点现象的思考和评论,内容十分丰富,“我是学文科的,求职的时候招聘单位一定会很看重我的文字运用、表达能力。这个求职博客就能让招聘单位全面了解我,既能看到我的学习、实践经验,又能真正了解我的文字能力,能够很好地把我推销出去。”

  由于博客的逐渐流行,很多人才网站针对求职者的需求推出了求职博客。现在有越来越多的大学生将自己的简历做成了“求职博客”,直接挂到人才网站上,不少求职博客上不仅有中英文详细简历,还有特长展示,并收录了自己关于“休闲娱乐”、“体育健身”、“文学爱好”、“金融知识”等方面的文章,以期吸引招聘方的眼球。

  对于博客求职,有的招聘方觉得有创新,有人却觉得一方面根本没有时间来阅读每个应聘者的博客,一方面对博客的真实性也存有疑虑。7月的时候,《三联生活周刊》主笔王小峰在其博客上发布招聘信息,一下子引来了两百多份求职信,其中大部分都在求职信上标注了博客地址。对于应聘者在求职信上标注博客地址,王小峰非常不屑,甚至有些刻薄地在博客里写道:“第一,我实在没什么时间去看大家的博客,但我能看尽量去看。第二,我还算有点耐心,你要是遇上一个没耐心的,早就给你扔垃圾箱里了。”他在博客上宣称:“博客不是简历,它只能说明一方面,不能说明更多方面。”

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