G20智库论坛发布年度报告建议构建全球经济协调体系

　　王文发布报告

　　国际在线消息（记者李雪）7月30日下午，在“球治理与开放型经济：G20智库论坛”上，发布了2015年G20智库年度报告，今年的报告由重阳金融研究院和上海国际问题研究院两家单位共同编写。中国人民大学重阳金融研究院执行院长王文博士就“为增长而合作：构建全球经济协调体系”主题报告做了发言。

　　报告认为， G20的一个最重要目标就是要为增长而努力，尤其是2014年，G20在澳大利亚布里斯班实现了巨大的共识和目标，那就是到2018年以前G20整体GDP要额外增长2%以上，这是一个巨大的目标。而每一个国家的增长战略都有它自己的特点，但是也有很多分歧。因此，在这个时候必须要设计出G20层面整体性的增长战略，以实现全球可持续性的经济增长目标。报告认为，可以把这个增长战略视为全球经济协调体系。因为只有在这个全球经济协调体系下才能实现三个目标：

　　第一，实现G20整体政策效果外溢，避免G20国家政策的相互抵消；

　　第二，促进全球经济增长点的涌现。

　　第三，使全球经济增长来自多个领域协调发展，保持可持续性。

　　报告称，要打造这样的体系其实并不容易，需要考虑到三种复杂性：

　　1、联合国层面已经有2015年后全球发展议程的新增长。

　　2、全球层面又有了碳减排的新要求。

　　3、很多国家，尤其是发达国家他们采取了减少赤字的政策承诺。

　　报告说，要实现全球增长目标变得越来越复杂，如果G20国家之间都能够协调合作，那么全球经济走上可持续性增长的健康轨道是非常有希望的。因此，报告认为，G20国家应该迎接这个全球化的新机遇，做三方面的努力：

　　第一，要以大金融引领国际货币持续的内在升级，最终实现金融和实体经济的共同稳定和共同发展。

　　第二，要以大合作实现开放经济时代的内在增长，使每个国家的开放经济融合为一个全球统一的大市场。

　　第三，以大治理、融合创新浪潮的内涵驱动发展，尤其值得一提的是，德国的“工业4.0”以及中国提出的“中国制造2025”计划。

　　为此报告建议，为了保证协调各国的增长战略，应该有四方面的机制建立。

　　1、应该设立执行秘书处。

　　2、应该建立共同的工具栏制。

　　3、应该设立政策效果的相互评价机制。

　　4、应该探索各个国家的奖惩机制。

　　报告认为，全球经济协调体系应该像中国的五年规划那样，提出截至到2021年的五年期量化目标。如在金融与投资层面上，我们的目标可不可以是2021年全球GDP总量达到95万亿美元，全球基础设施建设基金融资能够达到6000亿美金，在劳动与就业上，我们目标可否是2021年G20整体能新创造7000万个就业岗位等等。报告认为，要建成全球经济协调体系还需要有四点：

　　1、维护人类命运共同体的续存与发展，应该成为G20的根本价值观。

　　2、让全球创新体系成为全球经济可持续增长的根本动力来源。

　　3、各国应该共同合作，设立国际就业市场计划，促进全球化社会的发展。

　　4、让绿色经济上升到全球生态文明的高度。