来自广东中山的联昌喷雾泵有限公司生产化妆品瓶用的喷雾泵，一名女工在检查产品。
国际在线报道（中国国际广播电台记者 李晓萍）：在泰国东部海岸的泰中罗勇工业园里，有80多家中国企业，这些企业在泰国发展壮大，积极推进本土化建设，为当地创造了2万多个就业岗位。泰方合作伙伴说，中国企业的到来，带动了管理的进步和技术的提升，营造了多赢的局面。
初到泰国投资的外国企业多会遇到“水土不服“的问题，尤其是人员管理方面，文化差异常给企业发展造成困惑。和中国员工相比，泰国员工更在乎休闲和享受，跳槽更是家常便饭，这让不少企业颇为“头疼”。不过，去年刚投产的一家中国企业、联昌喷雾泵泰国有限公司这方面的烦恼不多。工厂厂长李军良说：“我们公司的流失率不高，工作半年的员工流失率可能一百个员工当中有三五个。我们都是按照泰国的法律执行，更主要的是，给的工资待遇比较好，另外，工作舒适，还给员工培训机会。”
该公司办公室泰国员工杨健美也认为，公司提供了很好的发展机会，来投资的中国公司增多，给她这样会中文的泰国人更多选择。她说：“工业区环境都是很好的，对我是比较好的事儿，因为我会讲中文会比别人更好找到工作，会有更多选择。”
杨健美来自泰国农村，她希望能在这里一直做下去。园区内，很多像她一样的工人收入水平显著提高，据了解，园区两万多名工人平均月收入达三千元人民币。
泰中罗勇工业园的不少企业和项目都受到泰国政府的欢迎，享受泰国投资促进委员会比较高等级的优惠政策。他们一方面积极扩大经营，一方面在“本土化”上下足了功夫，在自身取得新发展的同时，也带动了泰国相关技术的进步，使泰国在居民就业、人才培养、技术转移等方面受益颇多。去年，全球最大的太阳能组件供应商天合光能在园区内投产，该公司总经理赵金强表示，本土化是公司的目标。
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