5月4日，上海交大党委教师工作部成立暨任命大会在闵行校区新行政楼B510举行。校党委常务副书记、党委教师工作委员会主任郭新立，党委常委、组织部部长顾锋，人力资源处处长梁齐，数学科学学院原党委书记陈贤峰，校党政办公室副主任赵加强，人力资源处各分管领导，人力资源处全体职工出席会议。会议由顾锋主持。
顾锋首先宣读了上海交通大学关于梁齐、陈贤峰、赵加强的任命通知，梁齐兼任党委教师工作部部长，陈贤峰任党委教师工作部常务副部长兼人力资源处副处长，赵加强兼任党委教师工作部副部长。
梁齐、陈贤峰、赵加强分别发言。梁齐结合习近平在中国政法大学考察时的讲话、习近平在全国高校思想政治工作会议上的讲话精神，阐述了党委教师工作部成立的必要性，明确了其所肩负思想引领和管理服务的职责。陈贤峰表示，新部门肩负的责任重大，要做好角色转换的准备，并继续深入学习“四个意识”。赵加强作出三点表态，将在学习调研上下功夫，在推进落实上下功夫，在增强党的意识上下功夫。
郭新立指出，党委教师工作部的成立，体现了学校对教师思想政治工作的重视。党委教师工作部要统筹教师的思想引领和管理服务，并将两者有机结合起来。在解决教师的实际问题过程中加强思想引领，体现到师德师风建设、职业发展、教书育人等方方面面。
郭新立指出，当前经济社会已经步入转型期，面对时代赋予的阶段性特点，创新驱动已经逐渐成为新的发展战略，而创新驱动的本质是人才驱动，要推动学校的发展，就要将人才战略与建设一流大学、建设一流学科结合起来。郭新立强调，把上海交通大学塑造成一个“学术共同体”、“价值共同体”、“责任共同体”的关键在于思想统一，要建设成领先的世界一流大学，就要有中国特色世界一流大学的内涵和理念。
郭新立强调，解决道路的问题靠发展，解决制度的问题靠改革。人才强校是学校当前的主战略，因此人事制度改革是学校综合改革的关键，去年学校推出了包括“多元评价、多维发展”、“长聘改革”、“工程实验队伍专业技术职务聘任”、“管理人员队伍改革”等一系列改革举措，目的就是为了实现“人人尽展其才，人人皆可成才”的大好局面。
最后，郭新立针对将来的工作提出要求。人力资源处和党委教师工作部要在思想上、发展上、改革上做好引领工作和服务工作，要多到基层了解老师们的诉求，帮助老师们解决困难。
责任编辑：张迪
