中新网柳州5月11日电 (朱柳融)受传统观念影响，护士一直被人们视为女性的“专利”，但这种情况正悄然改变。“男护士动手能力强、体力充沛、解决问题能力强，许多科室尝到甜头后都提出增加男护士人数。”柳州市工人医院护理部主任冯小梅介绍，目前该院有51名男护士，并计划持续增加男护士数量。
随着现代护理事业发展和民众观念的改变，在中国越来越多的男性加入护理队伍，并成为不可或缺的“男丁格尔”。据国家卫计委发布数据显示，截至2016年底，中国注册护士总数达到350.7万，男护士占比1.8%左右。
近年来，广西男护士人数也不断上涨。广西护理学会男护士发展委员会主任委员黄德斌11日接受记者采访时介绍，男护士主要集中在仪器设备集中、工作强度大、突发事件和危重病人较多的急诊科、手术室等科室。不完全统计，目前广西有男护士约2000名。
26岁的小伙王殿阳是柳州市工人医院急诊科的一名护士，他将迎来人生中的第四个护士节。“我们虽然手糙、样子糙，但是心不糙。”王殿阳认为，护理工作是一门艺术，是一份操作性很强的职业，并非只是女性的专长。
急诊科作为医院中重症病人最集中、病种最多、抢救和管理任务最重的科室，最常处理的就是急救、抢救以及突发事件。“遇到一些危重病人的抢救，我会沉着冷静对待，把程序在脑中过一遍后，一步步地实施。”王殿阳表示，急诊还经常接到醉酒闹事、打架斗殴的突发状况，男护士来处理这类问题更有优势。
虽然男护士受到医院的青睐，但仍让许多男性仍望而却步。“在急诊病房中，仍有不少人戴着有色眼镜看男护士。”王殿阳讲着自己的遭遇，刚入行时，“怎么男的也当来护士”的质疑时常从患者口中说出，很多人还认为护士是“伺候人”的职业，经常上夜班，又累又苦发展空间小。
为了扭转这一局面，促进男护士在护理领域中更好的发展，2016年11月广西护理学会男护士发展委员会正式成立。黄德斌介绍，成立这样一个组织意在加强男护士之间的学术交流和探讨，并通过相关活动提升男护士的职业价值感和认同感，让其“走得更稳、更远”。
在柳州市工人医院，2015年也成立了“男护士委员会”。“通过这样的组织让男护士有一个交流平台，并为其提供专业的培训、职业规划等。”冯小梅表示，以后男护士也能走向管理岗位。
虽然男护士人数日渐增加，但是在护士队伍中占比例很小，仍属“稀缺资源”。在黄德斌看来这一现象将会逐渐改善。黄德斌表示，根据规划，到2020年，中国护士总量将达到445万，这意味着目前还有近100万的缺口。随着人口老龄化加剧对护理人员的需求加大，护理行业也有着很好的发展前景，将会吸引更多的男性加入。
责任编辑：向昌明 SN123
