亚心网讯（通讯员 陈毅 努热艾力·肉孜 路江红）为切实提高村级后备干部的理论素养，建立一支高素质的村级后备干部队伍，进一步夯实农村基层组织建设。９月２１日，大丰镇村级后备干部培训班正式开班，开班仪式在大丰镇政府二楼会议室举行，来自全镇１０个村（场）、社区的１０８名后备干部参加此次培训班，此次培训班为期三天，邀请县党校教师现场授课。
镇党委委员胡友飞对培训班的相关课程安排进行说明，镇党委对此次培训班十分重视，专门针对农村工作实际，安排县党校讲师、镇党委领导、草根宣讲员为村级后备干部讲解了关于夯实党的基层组织建设、加强党风廉政建设、做好民族团结和社会稳定等几个方面的内容。此次培训班将进行结业测试，建立学员档案，对每位学员作出评价。
镇党委书记金燕军同志作了动员讲话，就此次培训班提出四点意见，一是要自觉学习，努力提高综合素质。村级后备干部要把学习当作自己成长的基础，只有与时俱进，不断加强学习，才能为今后工作打下更加扎实的基础。二是要大胆实践，着力增强工作能力。大家要通过这次学习，提高本领，大胆实践，在工作生产生活中积极创先争优，发挥表率作用。三是要端正态度，争做优秀后备干部。成为后备干部是党组织的信任和新的考验，希望村级后备干部们保持一种积极向上而又平和稳定的心态，以更高的要求去争做一名优秀的村级后备干部。四是严明纪律，确保取得实在效果。为了保证学习效果，培训班制定了培训纪律，村级后备干部要服从安排、严格遵守。
按照州党委组织部要求，村级后备干部的培养比例是村党组织书记后备人员按照１：３的比例、村委会主任按照１：１的比例、副职按照１：２的比例，“一肩挑”人选按照党组织书记１：３比例，大丰镇党委加强后备干部队伍储备工作，目前全镇各村（场）、社区共有村级后备干部１０８人。
大丰镇党委委员、组织宣传干事胡友飞说：“我们组织村级后备干部培训班，主要目的就是进一步提升我们村级后备干部队伍基层组织建设、村级事务处理等方面的能力，希望通过这个培训班，我们的村级后备干部队伍的整体素质水平有所提高，为全镇的后备干部队伍的储备增添一份力量。”
大丰镇红柳塘村一片区支部书记王智说：“今天我参加了大丰镇村级后备干部培训班，受益匪浅，通过学习政策理论，实用培训，使我开阔了眼界，增长了知识，掌握了政策，增强了能力，希望以后能多参加这样的培训班，不断地提高自己，真正的带动老百姓增收致富。”
此次培训班对提高村级后备干部的综合素质有很强的针对性和指导性，促使了村级后备干部拓宽眼界、增长知识、掌握政策、增强能力，为农村基层工作修炼“内功”。
