本报9月1日讯（记者 文热心 通讯员邓新刚）昨天，是岳阳市云溪区委、区政府兑现承诺，向长岭炼化公司500吨改800吨炼油装置改扩建工程交地的日子。公司方顺利入场，145户如期搬迁。这是云溪区抓和谐社会建设的又一成果。
在创建和谐社会中，云溪区针对当地厂地关系、工农关系、行政关系协调任务大等情况，从整合资源，特别是行政资源入手，采取联合办公、联合发文、联合行动等措施，从
根本上化解或消除交通、征地、税费征收等方面的矛盾，为创建和谐社会夯实基矗过去，厂属“面的”与区属“面的”是不能越界的，厂里的运输公路不能及时“升级”，区内收费站过多，造成“哥俩好，经常吵”的情况。今年来，区里和各厂联手，争取岳阳市支持，对“面的”和来往市区营运管理体制进行改革，统一运营路线，统一收费标准，统一归口管理，一举解决了多年混乱局面。同时，地方、企业、部门共同出资，投入7100余万元，对云中路、107国道连接线、云溪大桥等进行改造，打破企业运输“瓶颈”，畅通城市“血脉”。针对征地拆迁中出现的一些矛盾，云溪区委、区政府今年第一次与巴陵石化公司联合发文，确定了处理问题的原则和方法，双方互相监督，保证处理到位。为规范税费征收和加强其他方面的协作，云溪区还成立了两个科级单位———驻岳化、长炼协作局，规定区直任何部门到厂里执行公务，都必须经协作局协调；同样，两个厂也分别成立了与区里协调工作的部门，这样，处理日常的涉及厂地的行政事务时就顺畅多了。
通过初步的行政资源整合，云溪区今年不仅在经济建设中迈出大步，投资额不断攀升，区属省级工业园红红火火，而且社会秩序井然，厂地关系和谐，干群关系和谐。企业负责人说，现在厂地是“一体化，一家人”。区内今年以来没出现过集中上访、征地拆迁矛盾、工程被阻等现象。
