济钢：技术比武展“半边天”风采

　　本报讯在济钢总公司去年举办的“学习、创新、奉献”技术比武中，天车工、高炉值班长和调温工的前6名中有3名女职工；化验工和造球工的前6名则被女职工包揽，让人数上居优势的男职工们不得不刮目相看。这从侧面印证了该公司工会女职工委员会近年来开展女职工“素质提升”、“岗位建功”活动所取得的积极成效。

　　该公司工会女职委一是通过开办培训班、“岗位读书”活动、为女职工干部订阅报刊

杂志、工作考核等方式，努力将女职工干部培养成学习型、智能型、思考型、创新型的人才；二是开展创建学习型建功立业示范岗活动，结合各单位各岗位的实际，对每名岗员的学历上层次、技术上等级制定明确的目标；三是开展“五比五赛”劳动竞赛，即比敬业精神、比群众威信、比工作效率、比经济效益、比技术指标，赛思想道德、赛优质服务、赛工作能力、赛工作干劲、赛团结协作；四是在女职工中开展“金点子”合理化建议活动、岗位练兵和技术比武活动等。

　　据统计，全公司女职工“素质提升”、“岗位建功”活动参与率达到90％。其中，仅2005年上半年，公司女职委就收集合理化建议1578条，实施398条，创经济效益120多万元。（晓芒）