新人辈出素质优化 新学年新增教师1640名

　　本报讯（记者陈静莹）记者从市教育部门获悉，今年以来我市各区县积极做好新教师的招聘工作，在省内外吸纳本专科毕业生，今年新学年新增1640名教师，教师欠缺状况得到不同程度的改善。31名中学校长后备干部又于今年8月结束培训，走上岗位，使我市教师队伍的数量和素质均向前迈进一步。

　　去年9月份，市教育局与市委组织部联合举办了为期一年的中学校长后备干部培训班，

挑选31名中学校长后备干部，委托省教育学院进行3个月的基础理论培训，随后安排到名校挂职锻炼。今年8月，这批校长后备干部都结业走上了工作岗位。去年底，我市按省教育厅的部署，基本全面完成面向社会的教师资格认定工作，共有7051人获得了教师资格，其中在编在职教师5146人，占72.9%，社会人员1905人，占27.1%，进一步深化了中小学人事制度改革，做好中小学定编工作，稳步推进以实施教师聘任制和岗位管理为重点的中小学校人事制度改革。在开展教师资格认定工作过程中，有关部门坚持严把入口关，确保教师资格认定工作质量，加大力度做好普通话水平测试工作、严格要求做好补修教育学和心理学工作、坚持标准做好教育教学能力测评工作以及严格规定做好体格检查工作。