本报讯从一个渔港的无名小厂，到如今国内同行业的领军企业，20多年来无锡市第三纺器厂走过了一条艰辛的创业之路。昨日，记者在该企业采访探寻奥秘。
现在不少企业效益不景气，职工下岗司空见惯，而这家企业却以过硬的产品和质量不断扩张，不仅保住了200多人的饭碗，还为员工购买了养老保险、医疗金、失业金、工伤保险及生育保险，并每年提高员工的工资福利待遇。2003年厂领导发现炼胶车间职工劳动强度较
高及粉尘严重，立即召开技术骨干会议，责令探索新工艺技术改造工作，花了16万元增添了橡胶密炼机。不但使炼胶工从繁重的体力劳动中解脱出来，而且大幅度提高了生产效率。
为了提高职工敬业和奉献精神，增强企业的凝聚和创造力，他们常年坚持四个必访：退休、残疾职工节假日必访，困难职工必访，职工生病住院必访，职工亡故必访。数年来坚持对厂里两位困难职工子女进行助学帮困；特别关爱企业中40多名残疾人，每年登门送上慰问金和礼品，让他们度过每一个温暖的节日；厂里还花费30万元改建食堂，为职工免费提供午餐。此外厂里还创建了活动室和图书室，组织了职工管乐队，组织全体职工进行旅游等。这些善举，为企业上规模、产品创名牌奠定一定基础。
（若予）
