荔湾公务员超编三百人

　　将通过提前退休和“柔性定岗”妥善安置

　　本报讯记者　陈晓璇、实习生　刘小玲　报道：从明天开始，荔湾区参加区直机关工作部门（含参照、依照公务员管理的单位）科级及科级以下职位竞争上岗的人员开始报名。

　　目前新荔湾区科级及科以下人员机关行政编制共有627人，但原芳村和原荔湾合并后的

在职人员却高达929人，这意味着将有302人“超编”。302个“超编”名额，除了一部分到新区或其他机关任职外，还有200多人怎么办？据介绍，他们将通过“柔性定岗”和提前退休来解决。目前，荔湾区区直机关已有100多位年龄偏大的公务员申请“早退”。

　　对于这些申请“早退”的人员，荔湾区将按照相关规定，将其早退年限视为工作年限并作为计算工龄工资的依据，同时将其应晋升的职务工资和级别工资一次性增加到位。另外，一旦区直机关“满员”，部分超编人员将很有可能被调整到街道办工作，或“柔性定岗”合理安置，由区统一安排工作，不占编制，按在职人员进行管理，通过自然减员逐渐消化。

　　(观宇/编制)