做好组织工作促进社会和谐

　　龚文密

　　构建社会主义和谐社会与全面推进党的建设新的伟大工程，紧密联系，相互促进。组织工作是实施党的建设新的伟大工程的重要力量，必然要在构建和谐社会中承担起神圣职责。

　　组织工作是构建和谐社会的一项基础性工作。和谐，不是单个人的孤立状态，而是人与人、人与自然、人与社会之间的一种关系状态。从社会意义上讲，这种关系状态体现为组织。社会是由各种组织构成的大系统，各种组织本身也是一个个相互独立又相互影响的子系统，它们集中反映了人与人之间、人与自然之间、人与社会之间的复杂关系。社会和组织的关系，是整体和局部的关系，人与人的和谐、人与自然的和谐、人与社会的和谐，最终都体现于组织的和谐。缺少组织，社会不可能存在，缺少组织的和谐，社会也不可能和谐。社会主义社会最重要最核心的组织形式是党的组织。无论从社会状态还是从政治状态上讲，建设坚强而和谐的党组织，都是构建社会主义和谐社会最核心、最基本的内容。

　　组织工作是激发社会创造力的重要手段。按照社会矛盾运动的规律，社会的和谐是运动中的和谐，和谐是相对的，不和谐是绝对的。当社会发展到一定程度，呈现相对和谐局面；随着社会进一步发展，又会出现新的不和谐。从和谐到不和谐，从不和谐到和谐，社会不断地由低级到高级、由局部到全面、由单纯到复杂地发展着。发展的最终结果是人类的全面进步和社会的全面发展，而推动这一发展的原动力则始终是人民群众的创造力。要不断激发人民群众的创造力，努力增强社会的创造力，就必须发动群众、组织群众，让群众在和谐的社会组织中发挥其创造力。而这正是始终是组织工作的基本职责。组织工作应当在构建和谐社会的系统工程中，不断激发人的创造力，不断为增强构建和谐社会提供充足的人力资源和人才支持，从而推进和谐社会的不断进步。

　　做好新形势下的组织工作，必须围绕构建社会主义和谐社会的大局，抓住党的先进性建设和执政能力建设这一重点，坚持和落实科学发展观，创新工作思路，改进工作方法，提高工作水平，增强组织工作服务于社会主义和谐社会建设的能力。

　　既坚持思想、政治的统一，又坚持理论的创新。社会和谐，首要的是思想上的和谐，政治取向上的和谐。在构建社会主义和谐社会过程中，组织工作要把做好思想政治工作放在重要位置，要把全体党员、干部和全体人民思想和行动统一到建设中国特色社会主义伟大事业中来。要以改革的精神来推进组织工作，实现组织工作的理论创新以及由理论创新而带来的制度创新、工作创新和方法创新，使组织工作更好地体现时代性，把握规律性，富于创造性。

　　建立健全协调、高效、充满活力的组织结构。组织结构是否协调、高效、充满活力，是组织和谐的重要标志，也是区分组织工作水平高低的分水岭。实现这一目标，我们必须着眼提高党的执政能力，进一步完善党的领导体制，改进党的领导方式。要建立健全实现党内民主的制度框架和组织形式，充分发挥党的代表大会和全委会的职能，以发展党内民主带动人民民主，从根本上解决人民当家作主、党依法执政等问题。

　　切实构建和谐的领导班子。各级领导班子是建设社会主义和谐社会的领导核心。领导班子和谐了，干部队伍才能和谐；干部队伍和谐了，社会才能和谐。在领导班子内部，既要发挥个体作用，又要注重整体功能，这是班子和谐的体现，也是民主集中制的核心价值所在。（作者系中共张家界市委常委、组织部长）