本报讯乱穿马路不仅可以导致诸多的个人悲剧，而且日渐成为衡量当事人个人素质和其所在单位文明程度的标尺。7月30日记者获悉，近日中兴商业大厦的企业联代销人员王某某和梁某某在马路上交通违法被交警抄告单位后，中兴商业大厦对其进行了严肃的处理，现已将二人按公司规定给予清退。
自市里开展“知荣明耻文明出行”交通整治活动以来，中兴大厦管理层高度重视，
在全体职工中开展“知荣明耻文明出行”教育，并加大管理力度，制定一系列硬性措施和相关规定，规范员工的交通行为。中兴大厦规定，凡违反交通安全法、出现不文明行为，被市文明办和市交警支队下发“沈阳市道路交通违法行为教育处理通知书”者，联代销人员要给予清退处理，大厦在册员工（包括带薪离岗人员、长病人员）免发当月奖金并给予降薪100元且为期3年的处理。对违反交通安全法、出现不文明行为，被新闻媒体曝光者，联代销人员立即予以清退，大厦在册员工（包括带薪离岗人员、长病人员）视情节轻重，予以行政记过处分，直至开除店籍。对发现有违反交通安全法、出现不文明行为的员工（包括带薪离岗人员、长病人员、联代销人员），将取消其所在商场和部门当年评选先进资格。对由于违反上述重点整治规定，给企业声誉造成不良后果者，要追究所在单位和部门主要领导人责任。
中兴商业大厦的对外宣传人员表示，该企业十分注重自身形象。为了将“知荣明耻文明出行”教育落实到行动上，该企业首先由团组织率先成立了青年志愿者协勤队，每天十几名协勤人员从早晨7时20分上岗，全天候多班组轮班协助交警值勤。此外根据商业机构接待市民多的特点，中兴在经营场所的醒目位置悬挂文明条幅、利用购物大厅电视屏幕播放交通宣传片，并且通过广播定时向消费者宣传文明出行的种种注意事项，受到众多消费者赞扬。
此外，商厦内部还制定了《员工守则》，对员工的文明细节进行了规范，近期企业的管理部门将把交通文明的内容纳入到守则之中。针对由企业派驻的联代销人员，商厦在每天的晨会中都会针对“文明出行”的注意事项做专门教育。今后，中兴大厦的联代销人员在上岗前的培训中，还将把交通安全知识纳入到重点考核范围，使硬性的管理措施覆盖到全体服务人员，让注重文明细节成为服务人员的自觉行为。员工们从宣传中得知交通违法行为还要告知所在单位后，都表示要自觉遵守交通法规，不能因为自己的不文明行为影响单位的名誉。（李欣、高志广）
