雇主承担70%赔偿责任

　　本报讯(通讯员杨克元记者徐亢美)因与雇主发生矛盾，服侍产妇的“月嫂”许某便要离去。因房门锁住，许某欲翻窗出走，不料一脚踩在屋内地面积水上造成骨折。昨天，本市闵行区法院对这起伤害赔偿案作出一审判决，雇主张某被判承担70%的赔偿责任，赔偿“月嫂”医疗费和精神损害抚慰金等共计8558.30元。

　　“月嫂”许某认为，造成摔倒受伤的积水是雇主张某泼洒的，因此雇主要承担赔偿责任，她要求赔偿3万余元。而雇主张某说，许某在服务期间经常搬弄是非，导致家中不和。事发当日，许某又将家中事情外传，一气之下，她将一碗馄饨推翻在地，造成地面积水。张某认为：是许某自身原因造成摔倒受伤，请求法院驳回其诉讼请求。

　　法院认为，原告许某在无法解决矛盾的时候，选择离开并无不当，但应注意安全，特别是明知地面有积水，更应充分注意安全。但是，原告仍脚踩积水滑倒受伤，故存在过失责任。鉴于这个原因，原告应对伤害事件自负30%的民事责任，其余责任由被告雇主承担。