特别策划：一场思想观念的革命

　　市级机关正在开展的“执政为民、服务发展”学习整改活动，是一件直接影响重庆改革发展的大事，是一场意义深远、触及灵魂的“观念革命”。

　　直辖以来，我市多次进行发展环境整治，也取得了一些成果。但一些市级部门衙门作风仍然严重：对服务对象“吃、拿、卡、要”；对群众吆来喝去；办事打不破条条框框，好心办坏事，认真办傻事……

　　这些问题，虽说跟体制机制、工作作风、行为习惯等因素有关，但其根源还是思想观念、执政理念的问题，它暴露出一些同志思想观念没有得到根本改变，没有从根子上革自己的命！

　　观念决定行动！观念影响发展！

　　改革开放以来，沿海地区率先解放思想，以敢为人先的精神闯出了一条发展创新之路。晋江让个体户挂靠集体企业，戴上“红帽”生产；义乌的公社大胆给农民出具证明，支持他们去做“鸡毛换糖”的买卖；温州允许“胆大包天、胆大包地、胆大包海、胆大包江”的创业者吃下“第一只螃蟹”；昆山在1980年代，就悄悄建起全国第一个开发区；广东人更是喊出了这样的口号：“解放思想，黄金万两；观念更新，万两黄金！”这些生动的事实，深刻地说明了只有转变观念，才有出路，只有解放思想，才可能创造出巨大的价值。

　　直辖以来，纵向比，我们进步确实很大，成绩有目共睹、举世公认；但是，横向比，我们的差距还很大，而最大的差距就是思想观念的落后。当前，全国各省区市的发展如万马奔腾、奋勇争先，在这种格局下，重庆的发展则如逆水行舟，不进则退，甚至慢进也是退。

　　形势逼人，时不我待，我们要大踏步前进，要进一步加快发展，就必须进行一场“观念革命”！

　　因为不进行“观念革命”，我们就不能正视存在的问题和差距，就会盲目乐观，错失发展的机遇！

　　因为不进行“观念革命”，我们就容易淡漠公仆意识和服务意识，导致角色错位，颠倒“主”“仆”关系！

　　因为不进行“观念革命”，我们就听不进不同意见，就难以转变作风，难以切实改善重庆的发展环境！

　　革命是一件不容易的事，而要革自己的命则难上加难。

　　要革自己的命，就要扪心自问“我是谁”。从内心深处搞清楚一个问题――我是“官老爷”还是“勤务员”？是“主子”还是“公仆”？要认识到自己是花着纳税人钱的“勤务员”，就应该当好“公仆”，为民服务。在机关公务人员中，必须把为广大群众服务、为纳税人服务作为一种价值观念来强化，作为一种行为准则来遵循，努力使自己成为一名优秀的“服务员”。

　　要革自己的命，就要揭短亮丑触灵魂。要对照汪洋同志在全市学习整改动员大会上提出的“强化五种观念、解决五大问题”的要求，对影响、阻碍重庆发展的陈旧落后观念进行一次大清理、大亮短，揭“伤疤”，通过那些活生生的反面事例，去触及灵魂，引起心灵的共鸣。

　　要革自己的命，就要痛改前非换新颜。要拆除那些看不清摸得着的“玻璃墙”，摘下看服务对象办事的“有色眼镜”，克服懒汉作风，不当照搬照抄的“二传手”，把执行政策的原则性与实际操作的灵活性结合起来，切实痛改前非，使自己脱胎换骨。

　　要革自己的命，就要打开眼界树立新观念。要跳出重庆看重庆，把重庆发展放在西部大开发、放在全国、放在国际化的大环境大背景下来思考、定位和布局，切实扩宽视野，让上海的创新精神、昆山的自立精神、苏州的实干精神、义乌的诚信精神、温州的创业精神、晋江的有为精神、佛山的开拓精神充实我们的思维理念，真正树立新兴直辖市大开放大发展的观念。

　　要革自己的命，就要尊重群众服好务。凡是群众不喜欢、不拥护、不方便、不舒服的地方都要坚决克服，真正把“权力就是责任，工作就是服务，公务员就是服务员”落实到工作中、行动上，使“群众人人想创业、企业个个想创新、机关部门认真搞服务”成为主流，使重庆尽快成为各种发展要素争相聚集的热土。

　　只要我们都能勇于站到“镜子”前，查找自己“脸”上的“灰尘”和“身”上的“污渍”，真正革旧思想观念的命，就能打造出与直辖市地位相适应的高效廉洁的服务型政府，就能为“打好‘直辖牌’，实现科学发展”营造出一个良好的环境和氛围来。（作者单位：中共重庆市委研究室党建处）

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