长三角需要文化需要优秀文化需要个性文化

　　江苏省社会科学院院长宋林飞教授很感慨：跑到上海这样的“大码头”来谈文化是需要勇气的。但“区域发展与文化动力”的主题吸引了他，引发着他的深深思考。在昨天的文化讲坛上，他以“长三角需要文化，需要优秀文化，需要个性文化”这一递进句，表达了自己的恳切心声。

　　上个世纪70、80年代，长三角地区出现了“苏南模式”，80年代出现“温州模式”，90年代出现了“浦东模式”，均为经济率先发展的创新典型。在21世纪，长三角如何才能实现持续率先发展？宋林飞认为，一个重要途径就是文化推动，其中，文化自觉尤为重要。

　　推动长三角协调发展，是当前三地的共同责任。当被问及“苏浙沪三地在各自发展方面创新性很强，但是在区域协作方面创新不够，原因在哪”时，宋林飞坦言：“原因就是在体制、机制里。大家都把本地的GDP看得很重，所以大家都追求本地的政绩，容易产生协作不够的问题。我们应该改变一下评价机制，把长三角的共同繁荣作为我们的评价机制之一。”

　　不仅在经济层面是如此，在文化层面上，长三角同样需要深层次的文化要素的交流与融合。在宋林飞看来，长三角地区存在着文化差异，但这差异正在缩小。长三角地区应该求同存异，加快发展“长三角一体”的文化观念。突破单位与条条块块的局限，共同培育区域创新文化，是建立长三角区域创新体系的关键所在。

　　演讲开始前，嘉宾主持慎海雄介绍其“常年来执着地为调控房价而呐喊”，而临近演讲尾声的一段话，则让观众感受到了宋林飞的坦率和正义：“陈云同志倡导领导干部‘踱方步’，多思考战略性问题。但是，现在许多领导忙于迎来送往，不读书少思考，哪有文化。只有搞清楚市场经济运行的规律，政府才能够为市场提供良好的公共服务，并适时适度干预市场，解决市场存在的问题。强文化，这样才有真正的强政府、强市场。”