“你什么时候回家？”“过年到哪儿去玩儿？”“火车票买没买？”近日，在一些单位办公室里，这些话成了使用频率最高的问候语。年关将至，辛苦打拼了一年的人们对即将到来的7天长假早已“望眼欲穿”。一种被称为“办公室综合征”的情绪在办公室里弥漫开来。

　　症状一：办公桌前常发呆

　　在办公室做文员的李小姐是南方人，平时活泼好动的她近日总对着电脑发呆，做事一副心不在焉的样子。面对同事关切的眼神，她吐露了自己的心声：“离家一年了，独在异乡为异客，对家的牵挂越来越浓烈。眼看年关就要到了，真是归心似箭。可为什么日子过得这么慢呢？我什么时候才能熬到回家的那一刻呀！”原来小姑娘恨不得插上翅膀，马上回到父母、朋友身边，听听熟悉的乡音，感受阔别已久的亲情。

　　症状二：消极工作像“怠工”

　　孙小姐所在单位的工作时间比较自由，这无疑给她“怠工”提供了便利条件。她干脆约上几个同样思乡心切的小姐妹一起逛街购物。“其实老家什么都有，但是不管怎样，从首都带点东西回去，一方面是对家人的关切，另一方面也让家人放心，自己在外面挺好的，赚钱也不少，算是‘衣锦还乡’吧！”孙小姐笑眯眯地说道。问到这样频繁的怠工会不会影响恶劣，她老实回答说，领导的善解人意和心慈手软，让她可以尽情“偷懒”。想家的情结已经发展到无法遏制的地步，反正也没有心思好好工作，不如就彻底“利用”领导的好心，在春节之前尽情享受“衣锦还乡”之前的美好感受吧！

　　症状三：忧虑行程心长草

　　“听说今年很多民工都提前回家了，那么车票应该不会很难买了吧！”赵先生充满期待地说。今年为春运举办的听证会虽然结果还是让很多工薪阶层有些许的失望，但是家是一定要回的，涨价也阻挡不了回家的脚步。他说，办公室里有些年轻同事早沉不住气了，1月中旬就开始担心起车票来，对平常草草翻过的报纸和电视表示出无限的关注，希望能多了解一下春运的行情。赵先生说：“上次报上说成都有个‘探亲航班’真实惠，北京要是有该多好呀！”看来，春运话题成了办公室点击率最高的新闻之一了！

　　症状四：成群结队忙聚会

　　在房产公司工作的张小姐是地道的北京人，可是办公室里有一半同事都是外地人。眼瞅着同事热热闹闹地开始节前的准备，虽然没有亲身感受，但也非常理解。因为大家都是年轻人，平常也相处得甚为融洽，所以成群结队出去狂欢。吃顿大餐在所难免，蹦蹦的、唱唱卡拉OK也在安排之列。她说：“女同事在一起，逛街是保留节目，平常在一起没觉得怎样，但是真的要分开还觉得挺舍不得！只好趁她们没走的时候，赶紧聚一聚，就算提前过个节吧！”于是乎，平常安静的办公室突然多了些“诡异”的气氛，三两成群，交头接耳，悄悄商量晚上的计划，神秘但是快乐着！

　　提醒：

　　面对越来越近的年假，不同程度地受到诱惑也是在所难免。但是，工作毕竟还没有结束，越是临近年关，越是要对工作有认真的态度，也算是给这一年一个好的结尾。

　　自我加压法：离回家还有一段日子，不应该放松对工作的热情。例如给自己布置一些费神、需要全心对付的工作，这样就会把注意力集中到工作上去，不再把全部精神放到对回家的渴望中去了。

　　领导管束法：单位员工的心思颇不宁静，这可以理解，但是如果过度就必然影响工作。领导应该拿出“铁腕”作风，对单位日渐松散的纪律来个彻底大盘查，对下属的思乡活动全面掌握，较往常严厉地鞭策员工的行为。因为这个时候人的兴奋度太高，自律性往往会降低。刚柔并济的手段，一定能拉回思乡的心！

　　晨报记者赵丹妮

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