基于企业的组织结构、战略目标实现企业顶层设计的构建，是企业实现从0到1 的重要一步。新的市场环境下，如何通过顶层设计的优化实现企业管理体系的现代化转型，是每个创业企业值得去思考和学习的。7月6日，由三亚崖州湾科技城管理局主办，清科创业中心、清科创业研究院承办，三亚崖州湾国际农业科技孵化器协办的“企业的顶层人力资源建设”主题创业培训课程在崖州湾科技城落下帷幕。本次培训聚集了众多知名投资机构与知名企业家，同时还邀请了优秀创业导师，从企业顶层设计战略和股权架构入手，帮助创业者厘清创业思路，提升创业认知。
7月6日，清科沙丘创业中心特聘导师、浙江六和律师事务所律师张理为创业者们进行了主题分享。张理导师是浙江六和律师事务所律师、宁夏电商协会特聘创业专家委员、中国“互联网+”大学生创新创业大赛导师、杭州市律协互联网信息专业委员会委员，多年来专注于企业商事领域诉讼和非诉讼业务，致力于投融资、收购并购、股权设计、股权激励、商事谈判及相关争议解决等多个项目。服务的行业以信息技术、直播电商、现代服务及新材料新工艺等创新领域为主，具有丰富的行业经验。
本次分享，张理导师围绕“企业如何进行合理的股权架构”以及“公司的顶层设计战略与股权激励”两大模块，由浅入深、梳理公司运营顶层设计规划，帮助企业实现管理体系现代化转型。
在上午的课程，张理导师主要围绕“初创企业的股权设计”，从“股权设计的目的”“股权设计的来源”“股权比例的设计”以及“如何进行股权架构”展开。张理导师表示企业进行股权设计主要是为了实现“掌握公司控制权”、“融资对接”、“资产管理”、“风险隔离”以及“税务筹划”这五个方面的目的，而一旦股权结构设计出现问题，可能会反制公司发展，使公司陷入僵局，引发股权危机。
对于初创企业而言，股权架构是决定一个企业能否持续健康发展的关键因素。对于这个问题，张理导师不仅给各位创业者展示了几种常见的股权架构形式，同时还给出了自己独特的见解。他表示，在进行股权架构设计时，应该通过“有限合伙人企业”实现控制，用“有限责任公司”来隔离风险，最后用“股东结构”和“持股比例”来进行资产管理和利润分配。
下午的课程，张理导师重点分享了企业“顶层制度设计”与“股权激励”的常用方法。他详细介绍了公司章程设计中，股东会与董事会的权力范围，同时结合实际案例对股东大会的议事流程以及公司股权转让流程进行了详细讲解。在股权激励方面，张理导师主要是对股权激励的对象、方式以及可能出现的风险点进行了讲解，他表示随着企业的发展，股权配置方案也应与公司发展阶段保持一致，通过动态变化来满足公司的发展与分配实质公平的需要，并以此来推动企业进一步发展，持续激发创业热情。
课程结束后，张理导师与现场的创业者们展开了进一步的讨论交流，大家纷纷就自己关心的创业问题与导师进行深入探讨，现场气氛热烈。创业者们纷纷表示，通过张理导师体系化的讲解，让他们对于股权设计有了更深入的认识与了解，也让他们学习到了该如何利用股权设计激发企业自身内在动力和核心竞争力，让其成为公司发展的有力工具，为企业赋能。
本次活动的举办地崖州湾科技城，是围绕海南自由贸易港总体方案要求，重点面向南繁科技、深海科技规划产业布局以南繁、深海科技产业发展目标的海南自由贸易港的重点园区之一。崖州湾科技城以“大共享+小学院”为主要方式，引进了多所高水平科研机构和高等院校，形成产学研一体化服务和创新创业与成果转化平台。以“世界眼光、国际标准、三亚特色、高点定位”为构架，致力于建设成为陆海统筹、开放创新、产业繁荣、文化自信、绿色节能的先导科技新城。
而作为此次活动承办方之一的清科创业研究院是清科创业旗下创投领域专业实战派创业服务机构。清科创业研究院汇聚了一线金融投资机构、上市公司、红圈律所、四大会计师事务所的资深专家作为导师，打造四大体系、30余个模块、千余节课程，为创业者提供从初生到上市的全阶段培训和成长辅导体系。通过创业培训、创新创业大赛、创业融资咨询、资源对接等方式、清科创业研究院已为逾100万位国内外创业者、投资人、政府工作人员搭建了专业、高效、精准的交流平台，建立起具有广泛影响力的创业生态圈。
清科创业研究院将携手崖州湾科技城，帮助创业者们链接资源、提升认知，用价值服务赋能海南企业成长。
(来源：新视线)
