近日，唤企云HR SaaS 员工全生命周期管理系统完成V3.5.1版本的上线。本次版本迭代，唤企云对接梧桐范式，实现对招聘场景的支持，实现员工从招聘到入职、转正、调动、离职等全生命周期的闭环管理。
解决企业快速招到人、招对人难题
人力资源的供给是企业可持续发展的关键。企业在各个发展阶段都会需要不同数量、不同类型的人才，如何快速的招到人，招对人，是许多企业在发展过程中都避免不了的问题。尤其是在当下疫情时期，企业招聘成本不断上升，现代企业招聘需要更智能化与数字化的技术来帮助企业解决人才供需和招聘成本的痛点。
唤企云此次对接梧桐范式，实现对招聘场景的支持，以智能化和可视化的数据洞察，为企业提供人才招聘的一站式智能招聘解决方案，基于金柚网强大的B2B人才资源供应链整合平台图灵优聘，和金柚网数字化的BPO管理能力，在提升HR流程效率的同时，也切实保证企业招到人、招对人。
员工招聘到入转调离全生命闭环管理
为保障批量招聘能力的落地，梧桐范式招聘系统支持企业招聘官网、内推、门店海报等多种招聘渠道，并对接金柚网的B2B数字化招聘平台——图灵优聘，图灵优聘整合了全国近万家人力资源渠道商的供人能力，基于人工智能算法的人才画像、人岗匹配和AI面试等工具，助力企业构建规模化的招聘能力。
而在企业使用招聘服务后，梧桐范式与唤企云实现信息互通同步，当新员工在梧桐范式招聘系统入职时，新员工的个人信息能正常同步至唤企云系统内，开启高效的人才管理，实现员工招聘到入转调离全生命周期闭环管理，为企业提供一站式数字化人力资源管理。
唤企云本次上线招聘服务，拓展了人力资源的服务边界，能帮助企业更好的进行人力资源管理，降本增效，让企业实现可持续性发展。
(来源：新视线)
