国家发展靠人才，民族振兴靠人才。引才纳贤是国家强盛的根本，当前正处于世界百年未有之大变局，向第二个百年奋斗目标进军的新征程上，我们比历史上任何时候都更加渴求人才。必须要坚持党管人才，不遗余力的全方位培养、引进、用好人才，形成新时代引才育才风尚。
为政之要，惟在得人。“正定效率”的一个重要推动因素就是人才。我们必须立足当前，谋划长远，既低头跑步，更抬头看路，深入学习新时代治国理政思想，把握新时代发展脉搏，聚焦高质量发展，围绕本地产业实际，精心编制支柱产业、特色产业引才清单，用好人才“十二字真经”，不拘一格，广招贤才，不只讲文凭也要讲水平，不求全责备，不论资排辈，实现人才与创新、产业的深度融合。
育用并举，人尽其才。人才重在培养，也难在培养。早在2003年，在《不能在“温室”里培养干部》一文中就提到：“‘千里马’要在大风大浪中经受考验，后备干部不能放在‘温室’里去刻意培养。”我们必须着力构建科学的人才培养体系，着力培养更多适应高质量发展的各类人才，把他们放在基层去历练，去解决实际问题。事不求必成，紧盯不同领域人才发展周期，定制化育才办法，为广大优秀青年铺设成才之路。同时加大对优秀人才的评选表彰，增进人才干事创业的信心，推动各类人才量质齐升。
不拒众流，方为江海。近年来，我们既面临着千载难逢的历史机遇，又面临着一些关键技术被“卡脖子”。我们必须坚持目标导向和问题导向，积极进取，迎难而上，紧紧抓住人才这个创新发展的“牛鼻子”，实施更加积极、更加开放的人才政策，既服务人才创新创业的“大事”，让人才有用武之地，也精心办好人才闹心烦心的“小事”，让人才无后顾之忧。
不拘一格引才、千方百计育才、因人制宜用才，不断营造各类人才的千帆竞发，为实现中华民族伟大复兴汇聚不竭力量。（宋成浩）
（来源：看头条网）
