2024年4月26日，高济健康旗下上海高济泽邻大药房LEED ZERO净零认证授牌仪式成功举办。美国绿色建筑委员会&绿色事业认证公司(USGBC & GBCI)北亚区副总裁王婧，CBRE董事、中国区不动产管理、技术与可持续发展部负责人李绅豪，高瓴投资副总裁姚杨，高济健康高级副总裁杨舸、高级副总裁王乐刚等嘉宾出席授牌仪式。
USGBC & GBCI北亚区副总裁王婧（左）为高济泽邻大药房进行LEED净零授牌摘得“绿色建筑界奥斯卡”，高济健康ESG建设再获殊荣
LEED（Leadership in Energy and Environment Design，能源与环境设计先锋）是由美国绿色建筑委员会（USGBC）设立的在全球范围内被广泛应用的绿色建筑及城市认证体系，目前已得到全球不同气候带国家的认可，被誉为“绿色建筑界的奥斯卡”。
2024年2月，高济泽邻大药房获得LEED O+M（建筑运营与维护）金级及LEED ZERO净零双认证，并成为全球第一个获得LEED Zero净零认证的药房零售空间。这一荣誉是对高济健康积极承担社会责任、推动绿色发展所做努力的高度认可和肯定，也是高济健康ESG道路上的重要里程碑。
高济泽邻大药房获得LEED ZERO净零及O+M金级双项认证高济健康从成立至今一直秉持着“守护大众健康”的使命，无论对用户、员工还是合作伙伴，都旨在提供一个安全、健康、舒适的经营环境。作为坐落在上海的高济DTP药房旗舰店，高济泽邻大药房希望通过LEED认证的背书，让门店未来长期的健康效益、环境效益以及经济效益在可持续的道路上稳步发展，并在实施过程中积累经验，逐步在体系内推广。
在LEED认证过程中，高济健康面对的是药房零售空间认证空白的局面，作为开拓者，高济健康接受了这一挑战，并在整个认证过程中，逐步摸索出适用于药房零售空间的标准认证范式。从药房零售空间的特殊性，到使用者体验的舒适感，再到“得分卡”上的亮眼分值，高济健康在ESG建设道路上交出了一份极具价值的答卷。
药房零售空间具有区别于普通零售空间的特殊性，需要通过小型冷库为储存特定药品打造恒温恒湿环境。在LEED净零对药房建筑空间一年内的能源使用平衡为零的要求上，高济泽邻大药房于能源利用方面，选择了性能系数更优的节能产品与冷库设备，保障药品质量的同时有效减少温室效应；于资源节约方面，利用高济健康自研的线上内部办公和对外服务系统，药房推进单据电子化与无纸化，从源头减少纸质废弃物产生，并按照LEED要求对药品包装等废弃物进行分类回收，推动垃圾资源化。
聚焦患者舒适体验，打造健康环境。高济泽邻大药房时常开展科普讲座、用药指导等线下活动，患者人数较多、停留时间较长，为患者与员工打造优秀的环境体验尤为重要。基于此，门店每层楼均配备PM2.5过滤的新风系统，使用环保低排放建材，采用节能照明技术，提供良好空气与光线质量，打造更为舒适的健康空间。
选址与交通是高济泽邻大药房获得 LEED O+M 金级认证的得分卡上最亮眼的板块（满分 14 分，项目获得 13 分）。高分凝聚着高济人在药房选址工作中的全局观与技术控相结合的智慧，高济泽邻大药房依托高济健康大数据智能选址系统，选择了紧邻华山医院的上海核心城区，距离患者更近，让员工与患者来访更为便利。同时，药房还大力推广互联网医疗支持和辅助系统，利用全域数智化运营，整合线上+线下患者购药渠道，让消费者以更环保低碳的途径获取药品与医疗服务。
门店内设置互联网医院体验区等多功能服务区高济健康发力ESG建设，提升可持续发展水平
双项LEED认证、全球首个LEED Zero净零认证药房零售空间的背后，是高济健康发力ESG、致力于提升公司可持续发展水平的实践成果。2023年，高济健康成立了由管理层组成的ESG专项委员会以及执行层组成的ESG工作小组，从顶层制度设计到数字化系统研发和一线业务实践，均将ESG战略融入其中。
高济健康围绕“双碳目标”，开展全体员工培训，针对公司温室气体排放建设相关制度，并推动数字化团队优化内部系统，以便及时监控、管理门店、仓储物流以及办公场所的温室气体碳排放数据以及相关碳排放设备的使用情况。门店之外，高济健康还于配送中心采用节能冷链技术、实施AGV黑灯作业，同时推广新能源运输车辆的使用比例，在“变绿”的同时提高自身运营效率。
在履行社会责任方面，高济健康为中国广域基层的居民构建“15分钟步行健康生活圈”，依托全国15000余家智慧药房、5000余家合作药厂、31个智慧物流仓，形成了强韧的产业供应链，让社区居民“到家”和“到店”两种场景下全方位的健康管理需求15分钟步行可达。此外，高济健康还与产研各界合作，于门店内开设社区应急小站、乳腺癌粉红丝带专区、肿瘤患者营养指导中心服务站等便民服务。
在公司治理中，高济健康研发统一高效的线上办公与物流系统，建立完整的数据流程管理制度；重视员工性别、背景的多样性，加强专业技能及合规管理的培训，提供员工家庭医疗基金援助等员工福利，保障员工健康。
高济健康高级副总裁杨舸表示：“高济健康希望未来的中国、世界是一个人与自然高度和谐的社会，环境更绿色、生活更健康、寿命更长久。”未来，高济健康将秉持“守护大众健康”的使命，将ESG理念融入企业战略与运营管理，持续梳理公司ESG领域重要议题并积极践行，为医疗健康行业的发展贡献更多新质生产力。
（来源：News快报）
