党的二十届三中全会提出“完善就业优先政策。健全高质量充分就业促进机制,完善公共就业服务体系,着力解决结构性就业矛盾。”为贯彻二十届三中全会精神,落实国家“稳就业”的工作部署,中山火炬高新区正积极搭建公共就业服务体系,通过完善公共就业服务,为辖区内高校毕业生、零工群体、退役军人以及就业困难人员等重点就业群体提供精准就业服务,助力就业乐业,托住民生“稳稳的幸福”。
为进一步实体化公共就业服务,推进“就业火炬”10 分钟就业生态服务圈体系,火炬高新区正在有条不紊地搭建“1+4+N”多级零工市场。10月12日,由中山火炬高技术产业开发区管理委员会、中山市人力资源和社会保障局主办,中山市人力资源和社会保障局火炬开发区分局承办,中山火炬职业技术学院协办的火炬高新区“百千万工程”系列活动之“筑梦火炬·才聚金秋”零工市场揭牌仪式暨综合性人才招聘会活动成功举行。活动现场精彩荟萃,反响热烈,为火炬高新企业和劳动者提供了面对面交流的平台。
火炬高新区零工市场的落成,既是就业公共服务体系空间化的体现,也是公共就业服务更加实体化,不断深入基层的标志,是一个集招聘、培训、咨询和服务于一体的综合性零工服务平台。
火炬高技术产业开发区管理委员会党工委委员、管委会副主任吴楚萍表示,火炬高新区零工市场致力于满足辖区内高校毕业生、就业困难人员、灵活就业人员的就业以及企业方的多元化用工需求。通过火炬高新区零工市场小程序定期发布有关兼职、临时工、短期项目以及全职类等多样化的就业机会,为不同行业、不同领域的求职者和企业构建一个高效便捷的交流渠道。通过特色的技能培训,专业的职业指导线下帮助有需要的劳动者提升技能水平,助力他们更好地适应市场需求,获得高质量的就业机会。“线上+线下”双引擎打造全生命周期闭环就业服务模式,助力火炬高新区公共就业服务全面提质增效。
中山市人力资源和社会保障局党组成员、市人力资源管理办公室主任、二级调研员吴海文表示,近年来,零工经济迅速发展,已经成为吸纳就业的重要“蓄水池”。因地制宜加强零工市场建设对健全就业服务体系、优化人力资源配置、拓宽就业渠道具有重要作用。火炬高新区零工市场的揭牌,是我市零工市场体系标准化、规范化建设的新提升。希望火炬高新区以此次揭牌为契机,能进一步提升对零工的就业服务水平和质量,促进更多有需要的群众实现好就业、就好业。
致辞后,活动进入高潮环节。广东省就业服务管理局副局长郑辉,火炬高技术产业开发区管理委员会党工委委员、管委会副主任吴楚萍,中山市人力资源和社会保障局党组成员、市人力资源管理办公室主任、二级调研员吴海文,中山市人力资源和社会保障局火炬开发区分局副局长阮物与,中山火炬职业技术学院副校长岳巧云,中山火炬高新区零工市场负责人范剑钦共同参加了火炬高新区零工市场小程序上线仪式和火炬高新区零工市场揭牌仪式。
揭牌仪式过后,招聘会活动也随着热烈起来。本次招聘会共邀请了60家火炬高新区企业参加,涉及装备制造、光电通讯等多个行业领域,提供岗位超750个,现场还设置了零工专区、高校毕业生专区、残疾人专区、“妈妈岗”共4大招聘专区,吸引了众多求职者。同时火炬高新区零工市场小程序可以线上及时查看参会企业的介绍与岗位招聘信息,极大地提高了就业匹配的效率。本次招聘会短短2小时,就吸引了476人到场求职,并有129人初步达成就业意向。
本次招聘会还与高校进行联动,安排专车组织接送高校毕业生来到招聘会活动现场与企业面对面沟通,以助力高校毕业生重点群体高质量就业。
火炬高新区零工市场将秉承专业化、多元化、平台化三位一体的发展战略,以市场为导向,持续注入人力资源、教育培训等相关的资源,深耕“家门口10分钟”就业服务阵地,努力建造一个具备多元素质技能培训、详尽就业指导咨询和精准就业服务触达的多功能公共就业服务平台。为求职者和企业提供标准化、智慧化、便民化的公共就业服务。通过零工“小市场”激活就业“大民生”,让火炬高新区公共就业服务更精准、更全面、更有温度。
（来源：点财网）
