本报讯(潘锐) 春节前夕，邯郸籍民工殷学等13人高兴地来到满城县劳动监察大队，将一面写有“秉公执法，一心为民”的大红锦旗送到队领导手中，以感谢该队及时帮他们追回6214元工资。殷学激动地说：“当初厂里不给发工资，俺们就试着写了封举报信，没想到真把钱要了回来，这回我们可以放心返乡了！”

　　满城县把追讨民工工资作为维护民工权益、优化劳务用工环境的

　　重要内容，主动服务，依法维权，去年共帮民工追讨拖欠工资40多万元，仅2003年12月份，就办结拖欠民工工资案件14起，涉及130余人、282499元。该县为劳动监察大队配齐车辆、摄像机、照相机等办案工具，大大提高了劳动监察效率。精心设计出“劳动监察程序流程图”、“劳动监察举报案件登记台账”增加了可操作性。设立举报箱、举报电话、网上举报电子信箱，随时受理民工举报。该县荆山村冉四合在县内某纸厂打工时的工资被拒付，冉找到劳动监察大队后，他们先后3次到厂方进行协调，最终要回了拖欠的872.4元工资。该县某砖厂拖欠隆化籍80名民工的18万多元工资，由于该厂停工已很长时间，产品积压，根本无力支付。县劳动监察大队接到举报后，一方面责令厂长必须保证工人工资，一方面帮助其联系销路，使问题很快得到了解决。

　　在认真处理举报案件的同时，该县还坚持采用上门年审检查等形

　　式，广泛深入宣传《河北省劳动和社会保障监察条例》等法律法规，特别对制砖、造纸、采石等外来就业人员较集中的行业进行重点监察，发现一起，处理一起。去年以来，该县共印发宣传资料3000多份，到乡镇企业上门年审587家，涉及劳动者2万多人次。在去年11月份集中开展的“规范劳动用工行为专项检查”中，就检查286家，对3家企业下达了《劳动保障监察限期整改指令书》，大大减少了拖欠民工工资等现象的发生。

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