原标题：临夏为基层纪检监察干部充电蓄能

　　6月8日，临夏州纪委监委迎来了14名来自各县市和乡镇的纪检监察干部，在这里他们将进行为期半年的跟班学习。

　　今年以来，州纪委监委在抓好全员培训的基础上，建立基层纪检监察干部跟班培训机制。参训干部到位后，先组织知识测试，大致了解每名干部的擅长领域和短板不足，再根据情况分配到不同科室进行点对点跟班。在具体工作中，各科室业务骨干一带一、手把手传帮带，及时解疑释惑。

　　“跟班培训前的知识测试，是对我们理论知识的检验，让我看到了自己的短板和不足，真正感觉到了压力。”临夏市东关街道纪工委书记马渊感慨。

　　临夏州纪委监委健全完善“重点调训、集中轮训、以干代训、课题研训、交流互训”五位一体的培训机制，有计划、分批次、全覆盖开展全州纪检监察干部教育培训工作。截至目前，参加中央、省、州纪委监委培训共131人，举办7期“纪检监察干部讲坛”。（供稿 马静  编辑 张瑞)