去年网上出现过这样一个很火的段子：

不要大声责骂年轻人，

他们会立刻辞职的。

万万没想这个段子竟真的在现实上演了！上海一位90后女生第一天上班，就和领导大战了一场，愤怒辞职，其后还怒删公司后台数据，只因上班当天受到了领导的批评。

这个脾气火爆，最终差点半年回不了家的90后女子杨某，2018年8月，她带着几份自信的作品，来到上海一家内衣店应聘设计师的岗位。面试非常顺利，考官也十分满意她提交的作品，让她第二天就上班。

于是，第二天，她兴冲冲到公司报到，并自信满满的向部门经理提交了第一份设计作品。她想着，第一天就提交作品，领导怎么着也能给个态度积极的夸赞吧。

但是，却换来了一顿批，领导将杨某的作品退了回来，同时还说了这样的话：

“你设计的是什么东西？

你还好意思来做设计师，

你面试提供的作品是哪里抄来的吧。”

从小就是在父母长辈精心呵护下长大的杨某，自觉从未受过这样的委屈，随即和部门经理大吵一架，并愤怒辞职回家了。

杨某回到家后始终咽不下这口气。所以当她发现自己虽然辞职了，但公司还并未将她的网络账户权限关闭时，她决定报复公司。

怎么个报复法呢？她登录了公司的淘宝及天猫网店后台，更换了公司网店的头像及主页，还随机删除了部分商品的图片及产品分类。

隔日，公司发现网店无法继续照常运作，影响了正常经营。为修复网站，公司花费了近3万元人民币。

杨某为泄私愤，以删除、修改计算机数据的方式破坏生产经营，其行为已触犯《中华人民共和国刑法》第二百七十六条，构成破坏生产经营罪。

近日，虹口区检察院，以破坏生产经营罪对杨某提起公诉。虹口法院审理后，判处杨某有期徒刑六个月，缓刑一年。

不少网友看到这里是连连叹息：

有人认为现在的年轻人太玻璃心，

一言不和就辞职⬇️

确实，近年来一言不合

就辞职的年轻人不在少数

2017年就有过类似的事件

工作态度不好被批评，

95后小姑娘入职2月便辞职

2017年9月，江西有位95后小姑娘也是，在一家电商公司做客服，因她在做回访电话时态度不好领导就说了她几句，结果入职不到两个月直接递交了辞职信，辞职理由：我要像风一样自由！

而去年，职场社交平台LinkedIn（领英）发布的“第一份工作趋势洞察”数据更显示：95后平均7个月就从第一份工作离职了，90后勉强撑到1年零7个月。

要上生产线，

95后小伙入职9天就辞职

为此，新华网的记者还专门对95后做了一个采访，结果发现有人有人入职9天就辞职了，只因为要上生产线。

1995年出生的广煦（化名）是2018年的应届毕业生，大学学的是电子信息工程专业，通过校园招聘进了山西的公司，入职9天他就辞职了，因为公司说要让他上一年的生产线。

同样，接受采访的95后妹子佩竹（化名）也因为觉得工作环境太差，入职2月便选择辞职了。

这让不少网友直呼：“不敢聘用95年、98年这种小年轻……想来就来，想走就走，还要求高……”

不过也有人觉得这是有勇气、很潇洒的应有表现，年轻就该任性一把，就该为自己而活而工作。

小编想说

不想批评任何年龄段的人，

因为每个时代都有不同的想法，

但是小编想说，

其实没有什么工作是很轻松的，

也没有什么工作，

可以完全由着自己的性子来，

选择职业是你的自由，

但是无论干哪一行，

都要勤奋努力，积极进取。

来源：新闻晨报、自周到app、杭州交通918

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