为弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神，推动幼儿园志愿服务高质量发展，济南市天桥区金色悦城幼儿园党支部积极组建志愿服务队，大力开展“红色引领，志愿服务”党建品牌建设，带动全体党员教师“亮身份、强责任、做表率”，全面推动志愿服务常态化开展。该志愿服务队以“服务他人，奉献社会”为宗旨，构建“1+N”的工作机制，通过发挥每位党员先锋模范作用，在园内和园外针对不同人群开展一系列志愿服务活动，努力做到四提升、四服务，持续擦亮党建特色品牌。
创新体系，提升服务质量
幼儿园志愿服务队创新建立“党员—部门—支部”网格化志愿服务体系，推进“党建+志愿服务”模式，将党的先锋模范作用与志愿服务有机结合，发动青年力量参与志愿服务，让他们在实践中不断提升自身素养、思想境界、思想道德和家国情怀。
党员教师身披志愿服、以个人或党支部等方式持续开展园内卫生清理、疫情防控、护学岗等常态化活动，努力给孩子们营造一个舒适温馨安全的校园。并定期对幼儿园周边环境卫生、小广告发放、摆摊设点等情况开展志愿服务活动，确保幼儿园周边环境整洁、秩序井然有序。
同时，幼儿园志愿服务队还全力做好社会实践志愿服务，每月组织全体党员干部定期下沉报到社区开展疫情防控值守、卫生消毒、环境美化、普法宣传、秩序维护、课后辅导等志愿服务;在春节、重阳节等传统节日看望帮扶困难儿童、老党员等敬老爱幼志愿活动;全体党、团员教师定期走上街头，对公交站台、共享单车、路边花坛等进行擦拭、整理、清理，为创城奉献一份力量;对工作在一线的民警、保洁、外卖员等送上一份防疫物资;开展“慈心一日捐”，以实际行动履行社会责任，支持慈善事业，救助困难群体;结合黄河文化课程，联合家长、幼儿、社区开展黄河特色志愿服务，如做黄河风景区的宣传者、做黄河流域生态保护者、做黄河岸边的“生命守护者”、做黄河文化的宣教者。
结对帮扶，促进共同成长
幼儿园志愿服务队还积极建立党员结对帮扶志愿服务活动。每位党员教师结对1-2名需要帮助的特殊儿童，对这些幼儿开展长期跟踪帮扶，了解幼儿在园、在家总体情况，多措并举给予家庭科学育儿的指导;借助青蓝工程，每位党员结对2-3名青年教师，实现教师结对全覆盖，定期对帮扶教师提供班级管理、教育教学、家长工作等方面的指导，帮助青年教师快速成长，落实“五必访”制度，营造浓厚的“家”氛围。
加强学习，锻造优秀团队
幼儿园还不断加强党、团员教师政治建设，提升政治站位，强化党、团员的意识形态。组织党员教师走进济南战役馆、五柳岛、泺口九烈士纪念碑、王士栋烈士纪念地追随红色记忆，传承红色基因;借助“我来讲党课”、党史知识竞赛、观看红色电影、“四史”专题学习、红色百米画卷等党建带团建形式不断丰富党、团员教育内容体系;组建青年教师发展共同体，实施教师成长“三大工程 六项修炼”计划，将优秀教师培养成党员教师，把优秀党员培养成骨干教师。
天桥区金色悦城幼儿园党支部坚持将党建与业务深度融合，通过“红色引领，志愿服务”党建品牌的实施，树牢党员责任意识，让党员作用发挥在一线。下一步，金色悦城幼儿园将在党支部的引领下持续带动全体师生扎实开展各类志愿服务，引导广大党员干部，从自身做起，以实际行动践行志愿服务的宗旨、传承志愿服务的精神、凝聚志愿服务的力量，持续擦亮品牌效应。(金色悦城幼儿园)
(来源：中国日报网)
