一对“魔鬼搭档”，一个叫马金城，当过刑警，有8年警龄，后来在兰州市工商部门担任过职务，还曾荣获全国总工会“五一劳动奖章”；另一个叫贺兰定。两人将一个涉嫌经济犯罪的“富婆”碎尸。两年后，又将另一个工作业绩突出且收入不菲的女子肢解。两受害女子都被抛尸沈家岭，“魔鬼搭档”还制造了其他碎尸命案。(7月12日《兰州晨报》)
杀人手段如此残忍，令人发指。颇为引人注目的一点是，这样一个“杀人狂魔”，
竟然是“五一劳动奖章”获得者！因此不得不让人产生疑问：马金城是如何获得“五一劳动奖章”的？
据了解，全国五一劳动奖章、五一劳动奖状的推选过程中，推荐的企事业单位和企事业负责人，要经过工商、税务、纪检、审计、安全等部门的审查。各地和各产业工会推荐上报的个人和集体，都在当地新闻媒体进行了公示，接受社会监督。
如此看来，“五一劳动奖章”的评选过程不可谓不严格。那么，如此的层层把关，为何马金城仍然得以顺利地“过关斩将”？
据了解，“五一劳动奖章”的评选对象“是所有为国家和经济建设作出贡献的劳动者，其中也包括私营企业的劳动者。”也就是说，只要为国家的经济建设作出了贡献，都可以当选。而记者的报道中也提到：“1986年(马金城)由于工作成绩突出，荣获全国总工会‘五一劳动奖章’。”
我们注意到，在“五一劳动奖章”的评选条件中，并没有提到参评者的“个人品德”这一项。当然，我并不怀疑在评选过程中，各层把关人员考虑了“品德”方面的要求。不过我认为，“品德”没有作为一个特别重要的参评标准单独列出来，显然是有失偏颇的。中国自古以来就提倡要“做事”先“做人”。一个“工作成绩突出”的人，却是一个“杀人狂魔”，如此的“五一劳动奖章”获得者，想起来就让人“胆战心惊”！
只注重“工作成绩”，不看重“品德评价”，很难保证以后不会让第二个“马金城”走上“五一劳动奖章”的领奖台。必须重视对“五一劳动奖章”参评者道德品质的考察，不要再让“马金城”之流“丑化”“五一劳动奖章”的形象了！(作者：民为天)
