原标题:溪湖区人社局走进企业开展精准服务
本报讯 【记者 马兰】 为解决溪湖区企业“人才荒”、“用工荒”、“技工荒”、企业负担过重等问题,溪湖区人力资源和社会保障局发挥职能作用,成立了以“一把手”带队的2个调研组,利用1个多月时间,扑下身子走进全区71家企业,开展“进企业、送政策、送服务”活动,为企业提供一站式服务。
活动中,人社局工作人员分别就人才政策、社保待遇、劳动合同备案等相关政策进行了宣讲,并围绕企业职工关注的失业金发放、劳动者依法维权等问题,耐心细致地进行了解答。工作人员通过与企业面对面的交流,充分了解了企业用工情况、经济发展趋势、技术人才引进渠道等方面的问题,及时为企业“问诊把脉”、“对症下药”。
此次活动共发放宣传资料400余份,征集问题100余个,了解企业用工缺口145个。通过调研,区人社局将征集到的问题分门别类地发放到各负责部门,明确办理措施和时限,做到反馈及时,落地有声。根据企业缺口情况,负责人才工作的部门将收集到的用工信息进行认真整理、汇总,编制《溪湖区企业人才需求目录》,并通过全区7个人力资源超市发布,帮助企业解决用工难题。
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