日本人为何难言幸福

　　文刘黎儿

　　即使工作到过劳死，也毫无怨言的人，在日本占大多数。

　　日本人以工作为生存价值，即使省下一小时，往往也不是用来享受，而是为了更有效率地去做更多工作。想感受幸福 ，确实不容易。

　　大部分的日本人，见面时都是互吐苦水，强调日子多么不好过。即使收入再好、家庭生活再安定，也很少听到有人炫 耀自己是多幸福的。平均年收入在世界名列前茅，满脸笑容行礼如仪的日本人，真的如此不幸吗？人要确认幸福是很不容易的 ，但若问日本人说：“你幸福吗？”即使事业蒸蒸日上的人，都无法断言自己是幸福的。

　　日本上班族真的是不分昼夜地工作，即使和欧洲最没拉丁闲散气质的英国人比起来，都简直太可怜了。在英国，上班 族大抵在傍晚六点便能结束工作，在酒吧里喝酒了，不分昼夜工作的只有金融界领超高薪水的人，像今年英国夏季奖金拿到200 万美元的人达到3000人，跟日本昼夜不息工作、平均拿不到1万美元奖金，简直是天壤之别。

　　从工作报酬率来看，日本人的确干得多，拿得少。不过，有位在法国长大的日本朋友则表示：“日本人把精力都耗在 不必要的地方，效率不高。”

　　日本人待在公司里的时间真的非常长，他们毫无意义地晃来晃去，开冗长虚假的会议，报告里有小瑕疵就要全部重来 ，但他们并不觉得这样是无意义的。

　　英国小学生最憧憬的职业，排名第二是消防员，但第一则是“不须工作也能生活的富豪”，也即上流阶层、贵族。这 在日本难以想象。日本少有不工作也能生活的富豪，最重要的是，日本人脑子里都会想：“不工作，一定会活得不耐烦”或者 是“那样准会变蠢”。

　　日本人无法跟欧洲人一样马上断言“跟家族生活是我的幸福”、“跟情人旅行是我的幸福”。或许，日本人是怀疑主 义的哲学家，抑或只能说，日本人喜欢工作，以工作为生存价值。但多数人却无法说服自己为何而工作。即使省下一小时，那 时间也不是用来享受，或用来跟家人相处，而是为了更有效率地去做更多的工作。因此即使多出一小时，也无法增加幸福感。

　　日本人一旦开始工作，便会很自然地对工作全面认同，而且站在公司的立场办事。日本人也很快就会被经营者同化， 不是老板却斥责别的同事：“不要老是抱怨，要好好地为公司着想。”工作到即将过劳死，也毫无怨言的人占大多数，完全丧 失了自己，即使业绩超佳，不断升官发财，但还是没人能断定自己就是幸福的。

　　台湾《今周刊》