1月15日，中拉青年学术共同体（CECLA）和拉美INCAE商学院在京联合举行《中国西班牙语人才就业与流动调查报告》发布会。该报告历时3个多月完成，是国内第一份全面调查西班牙语人才就业与职业流动的报告。
这次调查和报告出炉的背景是当前中拉关系快速升温背景下对人才的强劲需求。近年来，中国同拉美高层互动频繁，经济领域合作紧密，人文交流突飞猛进，一时间拉美成为中国发展同新兴市场关系的新焦点。习主席在不到4年的时间里三次出访拉美地区，凸显出对该地区的重视。2016年12月，习主席结束第三次访问拉美当日，中国政府发布了第二份《中国对拉丁美洲和加勒比政策文件》，全面系统地勾画了新时期中国同拉美国家深化整体合作的新蓝图。
在这一背景的背后，则是国内西班牙语教育和人才培养的井喷。根据最新的统计，截至2016 年，全国开设西班牙语专业的院校增至96 所（其中本科院校74 所），是1999 年的8 倍；在校生人数估计在20，000~22，000人，是1999年的40~44倍。
但在这些数据之外，一直为人忽视、不为人知的是西班牙语毕业生的就业去向、培养模式是否匹配社会需求，以及西班牙语人才的职业流动状况等。正是为填补这一空白，以打破信息不对称，为西班牙语教育者和机构、用人单位以及西班牙语学生三方提供了一个“知己知彼”的参考，中拉青年学术共同体（CECLA）联合世界百强、拉美排名第一的INCAE商学院发起国内第一次西班牙语人才就业与流动调查。
可以看到随着中国与包括拉美在内的西班牙语世界的交往日益加深，西班牙语人才在供求两方面都正经历深刻的变化。这就意味着，西班牙语从业者个人、西班牙语教育机构和用人单位三方都面临着相互适应与调整，以实现共同发展的挑战。而第一份《中国西班牙语人才就业与流动调查报告》的发布无疑为这种调整提供了依据和参考。（新浪国际）
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