深圳某高档小区的一个保安与业主结婚，结果被保安公司以业主做保安太尴尬为理由炒了鱿鱼。这位据说是靠自己憨厚的性情赢得芳心的保安很困惑:“找个业主女朋友有过错吗？”(《信息时报》昨日报道)
老实说，这位保安困惑的不是地方。他找女朋友没错，只要不违反现行的《婚姻法》，虽然他完全可以不那么憨厚地跟对方急眼，但这件事其实谁也没错，如果说有错，就错
在不应该产生这样的困惑。
其实事情很简单，这里只不过是个角色冲突的问题。从某种角度来说，业主与保安公司的利益是一致的，但业主毕竟是雇主，跟老板谈恋爱没什么不对，可是一个人岂能既是雇主又是被雇用的员工？
而且即使保安公司与业主之间的利益基本一致，但一定会有某些地方不那么协调，这时候公司里有这样一个从理论上既是你的雇主又是你的员工的人，估计公司的主管一定会发现自己处于一种不可言说的尴尬地位——在实际工作中，杨先生在遇到管理处到业主家做意见咨询时，俨然一副业主模样，对物管工作大加评论，就让大家都很尴尬。情况就跟某公司老板的夫人也在公司某部门做普通员工一样。一般碰上这种情况，该部门主管估计啃桌子腿的心都有了。但这位主管还好，至少他还有权力把自己的雇主请出自己的公司。
既然这里是个简单的角色冲突问题，有利益冲突的一方当然就要进行回避，你不回避，就会有人用各种办法让你回避。这里没什么好困惑的，只是一个选择题而已:如果你觉得爱情重要，请另外找一份工作；如果觉得保安这份很有前途的工作重要，请换一个别的小区的女朋友。
但这位保安产生这种困惑，除了为人比较憨厚以外，估计还有另外的原因。就我所理解，这位为人很好的保安是把工作与雇用关系弄混了，而且把自己的私人领域与他的社会角色弄混了。不过，这也难怪他，因为我们这里在长久以来都是这样。尤其在国企大锅饭吃得很香甜的时候，大家在这种需要分清公私界限的领域里都没什么顾忌。
当这种习惯成为一种思维底色的时候，自然就会产生这位好保安的困惑，因为在公众领域服务的人，其利益不能与他的服务产生过多的交集。在他的思维里，这个其实在任何现代社会都可以理解的解雇事件，被转换成了对于他谈恋爱的不满，他就没能理解，这事与自由恋爱没有任何关系。
但不论怎样，还是祝福这位好保安有个幸福的家庭。即使你不明白被解雇的原因，只要你明白什么是真正的幸福就好了。散人
