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记者手记:因为他们自身难保


http://www.sina.com.cn 2006年12月19日12:23 南方都市报

  在裕元工业区的任何一家工厂区域活动,对于外人来说就像种煎熬——有很多保安都会过来询问你的来历和身份,甚至会让你出示相关证件,包括身份证。就这样,我很快地从一家工厂里被“护送”了出来。

  在看似融洽的气氛下,外人想和这里的人相识,不是件容易事。细细观察会发现,走在步行街上的人都是三两成群。“这是个牢固的人际关系现行结构”。对于外界忽然传来的
兴趣点,工人们总能保持惊人的克制。我给他们看我拍摄他们的照片,但他们并不为所动,只是淡淡一笑,最多跟同伴分享,一旦听见你的提问,气氛便马上改变了,或者离开或者重新回到交流前的状态。

  陌生人就是陌生人吗?——就是。这样的克制是否来自于严明的纪律?我给自己留了这个疑问。当然,答案似乎不那么深奥。据相关资料显示,耐克媒体政策包括:一、如果保卫发现有人在厂外照相,要把照相的人“请”到工厂,由负责劳资的部门负责人处理,并通知耐克生产经理,要礼貌解释工厂政策,友好地对待他们;二、如果发现非工厂人员进入工厂拍照,要友好地和他们解释工厂的政策,要通知耐克的生产经理,如果当事人不合作,就把当事人送交当地公安机关;三、工厂只能接受由耐克安排的媒体访问。

阿迪达斯也是如此。厚街镇町山管理区永欣鞋厂因为体罚工人被广州日报报道,阿迪达斯很快就终止了工厂的合同,工人做了最后二十万双中底(运动鞋的关键部件)后,面对的是失业。不难看出,工人们的缄口不言也是保住饭碗的良方。这种洗脑,也成为厂方与客户维持良好关系的有效手段。这两个品牌可都是裕元内企业最大的客户,换句话说就是最大的两棵摇钱树。

  商业街对面有个大片的空地,平时是保安训练的场地,晚上就会演变成大型的露天电影广场,有座位的观众需要交纳一元钱,而站在远处没有座位的观众则免费观看。坐在这里看电影是绝对不许乱扔杂物的,我亲眼见到一名管理者痛批了一位违规的观众,并让他自“拾”其果。而这样的“纪律”是极少出现在城市的电影院里。

  我拼命地想融入这个园区的生活,却找不到出口。在这里,似乎任何一个干部都没有绝对的决策权并且严格遵守着各项纪律,我不管如何见缝插针,也难以进入核心地带与核心生活区。拍摄的要求被一条条拒绝,拍摄的范围也一天天缩小。网吧、电话超市、饭店……失去了拍摄领地的我无法反攻,似乎只能在露天空地上徘徊。有人问我,你想通过自己的专题摄影表现什么,我一时无法回答,这是我第一次没有中心思想的拍摄。但我也在想,这似乎也是一个可探索的主题——没有议论没有抒情的白描,可能会更加客观。工人们一代一代的更新,被专家学者们调查的“血汗工厂”也在改变着,虽然这改变没有工人们思想的变化那么迅猛。在这样的工业园区里,迎面走来的永远是那些年轻却越来越失去表情的面孔,他们知道什么是该做的,也知道,要挣钱和快乐,但没有义务配合外来的、对己无益的请求,尽管这种请求没有恶意。

  因为,他们自身难保。

  下班的人潮主要由女工构成,三三两两走在一起,他们是某家电子厂的生产主力。

  拱桥上,女工独处了很久。充满活力的裕元夜晚,寂寞偶尔会跟随主人躲在角落里。

  网络歌手张启辉的到来,让一个普通的裕元周末炸开了锅。

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