作者：陶短房

　　29岁青年周森锋以全票荣任湖北宜城市长，令许多人惊讶之余猜测纷纷，谣言、小道消息不胫而走，应运而生的各种传奇、澄清也此起彼伏，一时间煞是热闹。

　　其实猜测也好，澄清也罢，都大可不必。

　　俗话说“甘罗十二为宰相”，其实是不确的，但孙权27岁就当了东吴的“一把手”，诸葛亮不满30就成为刘备的首辅，萧克、寻淮洲、陈昌浩等中共名将当军团长、方面军总政委时也都只有20多岁，有志不在年高，无志空活百岁，只要的确有能有为，德才兼备，年轻而高位，只能说明个人有出息，所在地有运气，国家干部政策有希望，并无议论的必要。

　　早在春秋时期，古人就懂得“内举不避亲，外举不避仇”，任人唯贤、唯才是举的意义，一个人是否应该提拔，不是看他有没有门路，有什么背景，而应看他是否有能力，是否是这个位置最适当的人选。周森锋的家境是贫农也好，是干部或其它也罢，都与其本人的德、才、识无直接关系和必然联系，围绕其家庭出身的各种传闻、争论、“谣言”或“辟谣”，实在都是很无谓的计较。

　　这也不计较，那也不计较，难道就没有什么非计较不可的么？

　　当然有。

　　据部分网友仔细查证，周森锋在2004年于《商业研究》期刊上发表了一篇论文《基于价值链的房地产企业核心竞争力分析》，这篇论文的第四部分和王宇、柯玲2002年发表在《经济体制改革》杂志上的《论房地产企业核心竞争力》第二部分大体相同，只略有删减；周森锋伦敦第三部分和王、柯论文第三部分基本相同，而论文中某些段落跟王、柯论文更完全一致，连标点符号都毫无差别。

　　如果说年轻不要紧，是否“家境特殊”也不要紧，那么诚信则是最要紧的，“人无信不立”，官无信则更无法取信于民、取信于社会，这是不容含糊的大是大非问题。

　　据称，这篇论文系周森锋的研究生毕业论文，是否抄袭，周本人至今并无回应，而其同学、熟人则有人出面，以“毕业年诸事繁忙”、“写论文存在困难”为由，对此事曲为辩护。

　　十年寒窗，辛苦是真实的，也是应该的，称心如意的工作，发挥才能的岗位，一展抱负的机会，便是对这种辛苦的回报。如今周森锋已经获得了这些回报，有关部门也公开表示，之所以将如此年轻的他破格提拔，正是出于对其德、才的赏识，那么，倘德、才有亏，“破格”之前提安在？

　　如果周的论文真是抄袭，则其作为一名名牌大学研究生，毕业资格就变得大有疑问；如果周以抄袭论文的手段骗取研究生毕业资格，又以这一本不应获得的研究生毕业资格，打开自己年轻得志、平步青云的方便之门，则其所获得的一切，都将面临着诚信之考问，面临着合格与否的严峻问题。

　　于公于私，周森锋都无需为自己的年龄、家境，向社会和大众交代些什么，因为谁也不能说，年轻或年长，家境贫寒或显贵，和是否胜任市长有什么必然联系。但于公于私，周森锋都必须对论文是否抄袭这个问题，尽快作出明确的、有说服力的交代、澄清，因为千不计较，万不计较，诚信不能不计较；千不重要，万不重要，诚信不能不重要。

　　相信周森锋和有关方面会尽快作出详尽的交代——既然此前关于其年龄、身世的澄清来得如此迅捷，毕竟此时此刻，这件事是否有下文、有说法，对周、对有关方面，恐怕比对任何其它人、其它方面都更重要。

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