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国企老总无权当黄帝陵“年度主祭人”


http://www.sina.com.cn 2006年03月30日05:57 中国青年报

  迟国维

  有两条新闻让笔者很受刺激。一是《经济参考报》记者日前从国家统计局获悉,2005年我国国有企业亏损额达到1026亿元,同比增长56.7%,增幅同比上升49.1个百分点。亏损额接近1998年巨亏时的水平,是历史上第二个亏损高峰,亏损额增幅则创下了近16年来新高。二是上海宝钢集团有限公司向陕西整修黄帝陵工程捐资500万元,宝钢集团有限公司董事
长谢企华为今年丙戌清明公祭轩辕黄帝典礼主祭人。

  同是国企,看全面,亏损创近16年来新高;看一个,捐资创今年清明之最。按照经济学家弗里德曼的说法,花钱办事有四种模式:花自己的钱给自己办事,花自己的钱给别人办事,花别人的钱给自己办事,花别人的钱给别人办事。其中“自己用自己的钱”既节约又有效果,最有效率;“花别人的钱给别人办事”既不讲节约也不讲效果最没有效率。

  国企老总当黄帝典礼“年度主祭人”,是典型的“花别人的钱给别人办事”,黄帝陵工程在陕西,黄帝是天下人的黄帝,除了老总个人风光一下,不知道此举与宝钢何干?宝钢公司代表在捐资仪式上说,宝钢此次为整修祖陵捐资,其目的不仅是景仰先祖、缅怀祖德,更重要的是,从祖先留下的这份博大精深的精神遗产中,挖掘出特别的力量和持久的动力,使之成为企业文化体系中最雄浑厚重的精魂。

  我不知道“特别的力量和持久的动力”指的是什么,难道是捐钱就有力量?越有钱越有力量?那祭奠黄帝的芸芸众生怎么办?我更不明白“最雄浑厚重的精魂”又是什么?当然我明白不明白无所谓,关键是宝钢公司1.5万名员工明白不明白?他们能否从老总“年度主祭人”的身份上,感受到“最雄浑厚重的精魂”?

  乐善好施是一种应受推崇的社会风气,也是一种缩小贫富差距的民间手段。在急剧变化和快速发展的市场经济中,一夜暴富成为所有人的梦想和少数人的可能,民间手段是调节这一矛盾的最现实办法。一夜暴富也许不合情合理,却并不违法,但却又容易引起一些人的不满,于是搭建一些类似黄帝典礼“年度主祭人”这样的平台,既转移了富人的财产,又不对富人构成伤害,同时也给穷人创造一些赚钱的机会。

  但这样的平台显然不是给国企老总搭建的,国企老总也不需要这样的平台,如果有哪位国企老总个人喜欢乐善好施,那最好等到退休之后。


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